8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могу ли я в декрете устроиться на вторую работу?

Здравствуйте скажите пожалуйста я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Хочу ещё продлить до 3х лет. Скажите пожалуйста могу ли я устроится на вторую работу во время декрета. И могу ли я устроится официально или нет?

, Алена Осташковская, г. Осташков
Екатерина Шащенко
Екатерина Шащенко
Юрист, г. Краснодар

Добрый день! Согласно ч. 3 ст. 256 Трудового Кодекса РФ по заявлению женщины во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

При этом на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Буду благодарна за положительный отзыв!

0
0
0
0
Татьяна Живаева
Татьяна Живаева
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Алена! Да, Вы можете устроиться на другое место работы во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Только это должна быть работа по совместительству, т.к. основное место работы у Вас уже есть. Работодателя уведомлять о новом месте работы Вы не обязаны. Согласно статьи 282 ТК РФ,

Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей.

В трудовом договоре обязательно указание на то, что работа является совместительством.

С уважением, Татьяна.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Все
Устроился на работу в IT-компанию 13 августадата подачи списков
Устроился на работу в IT-компанию 13 августа(дата подачи списков в минцифры была 11 августа), в тот же год после получения диплома о высшем образовании. Специальность подходит по критериям, It-компания находится в списке аккредитованных компаний. По всем критериям имею право получить отсрочку, но банально никак не успел бы оформить отсрочку в указанные сроки. Что можно предпринять в данной ситуации?
, вопрос №4263039, Вадим, г. Санкт-Петербург
Защита прав работников
Могу ли я устроиться в другую организацию по совместительству на 0
Я работаю на основном месте работы на 0.75 ставки, в той же организации устроена на 0.5 ставки на другую должность по совместительству. Могу ли я устроиться в другую организацию по совместительству на 0.5 ставки? В сумме получается 1.75 ставки, но в разных бюджетных организациях. Противоречит ли это закону?
, вопрос №4263042, Ольга, г. Москва
Трудовое право
Могу ли я вернуть эти деньги и не платить за след
Здравствуйте! Устроился на работу 5 месяцев назад, и при трудоустройстве, был заключен трудовой договор, но только в бумажном виде и без каких либо пометок в трудовой книжке, соответсвенно налогов никаких никто не платит. Вопрос стоит вот в чем, имеет ли какую либо силу бумажный договор, если нет пометки в трудовой книжке? В бумажном договоре прописано, что имею материальную ответственность за товар. В связи с этим ревизию проводят сами работники, без присмотра начальства или каких- то доверенных лиц. 4 месяца я платил за эту ревизию по 3000 в среднем каждый месяц. Могу ли я вернуть эти деньги и не платить за след. ревизию?
, вопрос №4262917, Степан, г. Москва
Дата обновления страницы 21.06.2018