Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеет ли право работодатель не отдавать агентский договор, заключенный на месяц?
Здравствуйте. Есть такой вопрос. Был заключен агентский договор на работу сроком на 1 месяц. Имеет ли право работодатель не отдавать на руки этот договор?
Здравствуйте, Никита.
Если заключен
агентский договор
Никита Алексанов
то не может речи идти о работодателе. По такому договору вы агент /исполнитель, а другое лицо — принципал /заказчик
1. По агентскому договору одна сторона (агент) обязуется за вознаграждение совершать по поручению другой стороны (принципала) юридические и иные действия от своего имени, но за счет принципала либо от имени и за счет принципала.
ст. 1005, «Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)» от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 05.12.2017)
Если этот договор фактически прикрывает трудовые отношения, то вы вправе подать соответствующий иск в суд.
Имеет ли право работодатель не отдавать на руки этот договор?
Никита Алексанов
такой договор, как правило, подписывается в двух экземплярах, по одному для каждой из сторон договора, вы должны были сразу забрать свой экземпляр после подписания и не подписывать, пока его не подпишет другая сторона.
Попробуйте пригрозить «работодателю», что если вам не выдадут ваш экземпляр договора, то пойдете с жалобой в инспекцию по труду и прокуратуру и укажете, что с вами заключен гражданско-правовой договор с целью прикрыть трудовые отношения и осуществленный фактический допуск к работе, что само себе является основанием для возникновения трудовых отношений.
А вообще, не связывайтесь больше с такими работодателями. Если с самого начала идет нечистая игра, то и дальше лучше не станет, поверьте опыту.