8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могут ли в данном случае оштрафовать работника?

Добрый вечер! Если я работала не официально, и уволилась с работы,не отработав 2 недели. Могут ли штрафовать?

КАк говорит начальство что штраф за то что не предупредив ушла и не отработала две недели

, Василиса, г. Вологда
Эльдар Ильясов
Эльдар Ильясов
Юрист, г. Москва

Добрый вечер, Василиса! Ну если они ссылаются на норму Трудового кодекса РФ (о необходимости уведомления о предстоящем увольнении за 2 недели), так пусть и сами трудовое законодательство соблюдают. От Вас они соблюдения закона требуют, а сами, ни договор с Вами не заключили, ни страховые взносы за Вас не платили, да ничего в общем по закону не делали. Да и штраф в Вашем случае не применим. Штраф — это мера материальной ответственности работника. А здесь оснований для материальной ответственности нет, поскольку материального ущерба Вы работодателю (скажем так) не причинили.

0
0
0
0

Но проблема в том, что Вам защитить себя будет сложно, так как никакого договора на руках у Вас нет. Я бы Вам посоветовал, если Вас все-таки будут штрафовать, пригрозите, что напишете заявление в прокуратуру по поводу того, что с Вами не заключили трудового договора. И обратитесь в суд с иском о признании отношений трудовыми. Должно подействовать. Если угрозы не подействуют — пишите заявление в прокуратуру. При желании и в суд можно обратиться. С уважением! 

0
0
0
0
Похожие вопросы
Земельное право
Является ли в данном случае земельный участок совместно нажитым имуществом?
Гражданину на праве собственности принадлежала земельная доля из земель с/х назначения в порядке наследования. Находясь в браке, гражданин безвозмездно передает эту долю в собственность области, а затем, во исполнение постановления регионального правительства, ОАО «……..ская ипотечная корпорация» взамен передает этому гражданину в собственность земельный участок для ИЖС по договору. А теперь самое главное. Договор не имеет названия (купли-продажи, дарения и т.п.), просто «договор». В нем имеется пункт (цитата): «Стороны согласились, что цена земельного участка складывается из затрат Корпорации, связанных с проведением землеустроительных и градостроительных работ в отношении участка и составляет 10000 рублей». То есть, гражданин возместил другой стороне только стоимость межевания, но сам участок был передан, по сути, безвозмездно. Является ли в данном случае земельный участок совместно нажитым имуществом? Обоснуйте, пожалуйста.
, вопрос №4857883, Александр, г. Москва
Земельное право
Добрый день в списке состоим с 2018 года по предоставлению земельного многодетным могу ли подать сейчас иск не действует ли срок исковой давности в этом случае
Добрый день в списке состоим с 2018 года по предоставлению земельного многодетным могу ли подать сейчас иск не действует ли срок исковой давности в этом случае
, вопрос №4857786, Алина, г. Краснодар
ДТП, ГИБДД, ПДД
Кто виновник ДТП в данном случае?
Кто виновник ДТП в данном случае? Один из пострадавших в ДТП утверждает, что виноват тот, кто указан первым.
, вопрос №4857616, Сергей, г. Москва
Военное право
Здравствуйте я мобилизованный являюсь многодетный отец, могу ли я уволится со службы, и будет ли являться мое заболевание гепатит С как исключительный случай и не нужно проходить ВВК
Здравствуйте я мобилизованный являюсь многодетный отец, могу ли я уволится со службы, и будет ли являться мое заболевание гепатит С как исключительный случай и не нужно проходить ВВК
, вопрос №4857240, Дмитрий Glavitskij, г. Ярославль
Предпринимательское право
Могу ли я освободить себя от должности директора?
Я являюсь директором ООО и единственным учредителем, также я единственный сотрудник данного ООО. На данный момент, а именно с 30 декабря 2025 года ООО прекратило свою деятельность. Я планировал начать процедуру ликвидации, но решил заключить контракт с Министерством Обороны, а по закону насколько мне известно для заключения контракта с Минобороны мне необходимо прекратить предпринимательскую деятельность и освободиться от должности директора, военнослужащим запрещено заниматься бизнесом. Могу ли я освободить себя от должности директора ? Каким образом и как это оформить документально и в какие контролирующие органы предоставить данную информацию?
, вопрос №4855253, Александр, г. Пермь
Дата обновления страницы 16.01.2018