Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Должны ли делать запись в трудовой книжке, если уволился на испытательном сроке?

здравствуйте зовут меня Юрий Яработал неофициально но обещали устроить по тк рф сдал документы а когда сказал чтоб меня уволили они отдали мне трудовую но записи там не какой не было И они досихпор не отдают зарплату говорят что им не перевели еще за объект как мне быть Да еще забыл сказать по устройству что типа у меня был испытательный срок и запись в трудовой не делается

10 июня 2017, 10:06, юрий, г. Волгоград

Ольга Варапанова

Юрист, г. Нижневартовск

Здравствуйте, Юрий.

При отсутствии письменного трудового договора и записи в трудовую книжку наличие факта трудовых отношений возможно доказать только в суде посредством свидетельских показаний.

По Вашему ходатайству или по собственной инициативе суд запросит сведения из пенсионного фонда и налоговой на предмет перечисления работодателем налогов и взносов с Вашей заработной платы. Но поскольку зарплату Вам не платили, более чем вероятно её и не начисляли и, следовательно, «зарплатных» налогов и взносов работодатель за Вас не уплачивал.

Поэтому единственный способ доказать наличие трудовых отношений — свидетельские показания.

10 июня 2017, 10:17

Похожие вопросы

Трудовое право

Должна ли я возвращать определеную сумму за пройденное обучение?

Я прошла обучение(1 месяц) в Вагонном Пассажирском депо ,но после практики я поняла что не справляюсь со своими обязанностями и это причиняет вред моему здоровью ,но трудовой договор я не подписывала и с меня хотят взыскать сумму за ненадлежащее пройденное обучение .Должна ли я возвращать определеную сумму за пройденное обучение?

Вчера в 04:04, вопрос №4089129, Ксения, г. Владивосток

4 ответа

Трудовое право

Как понять какой именно договор был заключен, гпх или трудовой договор, если в самом документе был указан термин "настоящий договор" и на сколько этот договор является действительным?

Как понять какой именно договор был заключен, гпх или трудовой договор, если в самом документе был указан термин «настоящий договор» и на сколько этот договор является действительным?

17 апреля, 15:10, вопрос №4088563, Дориана, г. Москва

1 ответ

Миграционное право

И имеет ли право работадатель меня уволить, если я не продлеваю регистрацию?

8 апреля я устроилась на работу в Москве, сама гражданка Беларуси. У меня до 14 апреля была временная регистрация (годовая), она закончилась. В течение какого времени я должна продлить регистрацию, если принимающая сторона не работодатель. И имеет ли право работадатель меня уволить, если я не продлеваю регистрацию?

17 апреля, 11:18, вопрос №4088171, Евгения, г. Москва

8 ответов

Трудовое право

Должен ли работодатель оплатить этот день (и что нужно принести, какие документы, заявление) или нужно написать заявление за свой счёт на этот день?

Здравствуйте. Беременность 18 недель. В мае нужно пройти 2 скрининг по беременности в другом городе, т.к. в нашем городе не делают. Должен ли работодатель оплатить этот день (и что нужно принести, какие документы, заявление) или нужно написать заявление за свой счёт на этот день?

17 апреля, 06:14, вопрос №4087773, Виктория Калачкова, г. Саратов

2 ответа

1300 ₽

Уголовное право

В 2018 году гражданин РФ осужден по ч.3 ст.159 УК РФ на 1 год условно с установлением испытательного срока в течение 1 года

В 2018 году гражданин РФ осужден по ч.3 ст.159 УК РФ на 1 год условно с установлением испытательного срока в течение 1 года. Прошу разъяснить порядок погашения судимости по данному преступлению или гражданину.

17 апреля, 02:32, вопрос №4087611, Сергей Николаевич, г. Москва

10 ответов