Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Расчет при сокращении
Здравствуйте! У меня такой вопрос. Меня сократили но расчетный денег платить не собираются. А также зарплату за июль тоже не выплачивают. Что мне делать в данном случае?
, Наталья Новик, д. Климово
Николай Николаев
Здравствуйте!
В случае расторжения трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации (ст. 81 ТК РФ) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка (ст. 178 ТК РФ). Также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения (c зачетом выходного пособия).
Вы вправе обратиться в
1) Трудовая инспекция
2) Прокуратура ( скорее всего направит жалобу в ТИ )
3) Суд ( срок обращения 3 месяца ).