Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Как избежать штрафа, если ИП принял на работу иностранца и не уведомил ФМС?

Здравствуйте! Являюсь иностранным гражданином, есть РВП, работаю официально,недавно ходила подтверждать доход в виде 2НДФЛ, на что мне сказали что в базе данных меня нет,т.е мой работодатель не отправил уведомление о том что взял на работу, работаю уже год! теперь как я понимаю грозит штраф работодателю ,скажите,можно ли его избежать, работодатель является индивидуальным предпринимателем,а штрафы огромные, что можно сделать?

15 февраля 2017, 21:18, Ольга, г. Челябинск

Татьяна Степанова

Юрист, г. Санкт-Петербург

Эксперт

Здравствуйте, Ольга.

Вы уверены, что

мой работодатель не отправил уведомление о том что взял на работу,
Ольга

Для начала советую сообщить работодателю, пусть проверит документацию. Если у работодателя есть доказательства направления уведомления (опись вложения в ценное письмо, квитанция об отправке ценного письма, отметка о приеме в экземпляре уведомления), то ему ничего не будет, так как работодатель отвечает только за своевременность отправки уведомления, но не может проконтролировать попадание информации в базу.

Если же работодатель и вправду нарушил закон и не отправил уведомление, то оснований для освобождения его от ответственности не вижу, разве что уповать на смягчение наказания, собирать доказательства наличия смягчающих обстоятельств.

15 февраля 2017, 21:33

Похожие вопросы

Трудовое право

Подскажите, пожалуйста, если ИП в РФ хотим оформить трудовой договор с работником который на удаленке гражданин Республики Беларусь( само занятый республике Беларусь)?

Добрый день! Подскажите,пожалуйста, если ИП в РФ хотим оформить трудовой договор с работником который на удаленке гражданин Республики Беларусь( само занятый республике Беларусь) ? Возможно это не трудовой договор а что-то ещё Что нам правильно заключить и как оформить

19 февраля, 15:14, вопрос №4864065, Анастасия Пачковская, г. Москва

1 ответ

Гражданское право

ИП В РФ нанимаем самозанятого на предоставление услуг, необходимо чтобы договор был юридически корректно составлен и не имел отношения по ТК РФ

ИП В РФ нанимаем самозанятого на предоставление услуг, необходимо чтобы договор был юридически корректно составлен и не имел отношения по ТК РФ. Посмотрите, пожалуйста, все ли верно указано в пунктах договора и помогите, пожалуйста, составить акт об оказанных услугах к данному договору и согласие на обработку персональных данных

19 февраля, 11:48, вопрос №4863873, Виктория, г. Москва

4 ответа

Социальное обеспечение

Здравствуйте, подскажите, какая административная ответственность может быть, когда я не уведомила соцзащиту о смене места жительства и получала социальные выплаты

Здравствуйте, подскажите , какая административная ответственность может быть , когда я не уведомила соцзащиту о смене места жительства и получала социальные выплаты.

18 февраля, 21:15, вопрос №4863155, Юлия, г. Москва

1 ответ

Предпринимательское право

Здравствуйте, не работал по ИП год, но и не успел его закрыть

Здравствуйте, не работал по ИП год, но и не успел его закрыть. Пришёл штраф 100000 тыс . руб, могу ли я не платить и закрыть ИП с опозданием

17 февраля, 14:04, вопрос №4861377, Владимир, г. Рязань

2 ответа

Предпринимательское право

Если ИП на УСН купит квартиру и будет её использовать для аренды, может ли он потом подарить эту квартиру своему ребёнку?

17 февраля, 12:48, вопрос №4861368, Олеся, г. Москва

1 ответ