Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Оплата подработки у воспитателей в детском саду
Здравствуйте. Я работаю воспитателем в детском саду. Моя напарница уходит в отпуск на 6 недель. Я не хочу работать и за нее это получается с 7 утра до 19 вечера. Может ли меня заставить работать заведущая? Имею ли я право отказаться от этой подработки? И если соглашусь то как это оплачивается? Сейчас у нас оплачивают за 5 часов подработки 100 руб. Мне кажется это не правильно. А так же у меня есть дочь 8 лет и поэтому мне неочень удобно работать каждый день с 7 утра и до 7 вечера
, Анастасия Бочарова, г. Кемерово
Андрей Крылов
Добрый день
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).
Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности).
Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.
Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель — досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.