Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Открыть ИП или нет, если работаю неофициально, отчисления в пенсионный не происходят

Здравствуйте! Работаю неофициально, отчисления в пенсионный не происходят, стаж не идет. Могу ли я открыть ИП и в какой сфере(ОКВЭД) чтобы делать отчисления в пенсионный и для тркдового стажа. Или есть какие-то другие варианты решения данного вопроса и не стоит открывать ИП.

Заранее спасибо.

19 июня 2016, 07:31, Елена, г. Солнечногорск

открыть ИП документы для регистрации ИП

Юрий Салмин

Юрист, г. Нижний Новгород

Добрый день!
Для того, чтобы шли отчисления в пенсионный фонд и фиксировался трудовой стаж, Ваша предпринимательская деятельность должны быть легальной. Для этого нужно зарегистрироваться в качестве ИП или зарегистрировать юридическое лицо, например ООО.
Регистрация в качестве ИП или регистрация ЮЛ в любой сфере деятельности позволяет делать отчисления в ПФР и фиксировать При регистрации в качестве ИП Вы вправе указать коды по ОКВЭД, соответствующие профилю Вашей настоящей и предполагаемой в будущем деятельности.
Документы для регистрации в качестве Вы можете подготовить как самостоятельно, воспользовавшись имеющимися бланками и образцами, так и обратиться за их разработкой и консультацией к юристу, в том числе и на сайте «Правовед.ру».

19 июня 2016, 08:32

Похожие вопросы

Все

вправе ли работодатель просить справку что был в больнице если

вправе ли работодатель просить справку что был в больнице, если работаешь неофициально

24 апреля, 12:45, вопрос №4096814, Лола, г. Екатеринбург

1 ответ

Предпринимательское право

Планируется возврат суммы в размере 50% от прибыли заемщика (ИП) до тех пор пока сумма возвращенных средств не будет равна сумме займа, а далее 23% от ежемесячных доходов заемщика-ИП

Собираюсь заключить договор инвестиционного займа между физ лицом и ИП. Физ лицо -инвестор. Планируется возврат суммы в размере 50% от прибыли заемщика (ИП) до тех пор пока сумма возвращенных средств не будет равна сумме займа,а далее 23% от ежемесячных доходов заемщика-ИП. Тут есть следующие вопросы- как ИП обязать честно и достоверно предоставлять ежемесячно доход от его деятельности?(он на усн 6%), а если бизнес "не выстрелит" ,как описать , что возвращенная сумма должна быть не меньше 70% вложенного, а если она больше, то это 50% от суммы реализованного оборудвания и прочего при ликвидации бизнеса.

23 апреля, 20:57, вопрос №4096099, Полина, Симферополь

2 ответа

Все

Я студент В 18 лет открыл ИП не платил выплачивал налог теперь

Я студент. В 18 лет открыл ИП, не платил выплачивал налог, теперь у меня задолженность, ИП закрыто, а задолженность не погашена. Начисляется пеня. Счета заблокированы. Я не работаю , учусь в институте. Сейчас нет возможности заплатить весь налог, а пеня растет с каждым днем. Что делать?

23 апреля, 18:05, вопрос №4095871, Екатерина, г. Новоалтайск

1 ответ

Семейное право

Друг хочет открыть счет на детей и переводить деньги им на счет, но бывшая не хочет так, она хочет только по почте получать

Здравствуйте. Скажите пожалуйста, ситуация следующая.. Мой друг не был в официальном браке со своей бывшей, но у них родились двое детей( на данный момент несовершеннолетние) и они записаны на его фамилию. Сейчас бывшая подала на алименты и ему пришла бумажка о том что он должен будет платить 1/3 от заработка на двоих детей. Он работает неофициально, но платить не отказывается. Единственная проблема что бывшая хочет получать алименты только по почте, так как ее карты заблокированны из за долгов. Друг хочет открыть счет на детей и переводить деньги им на счет, но бывшая не хочет так, она хочет только по почте получать. Какему быть? Он не может с ней никак договориться...

23 апреля, 17:28, вопрос №4095904, елена, г. Иваново

2 ответа

Трудовое право

Возникла ситуация: банк в котором я работаю, объединяется с другим и происходит реорганизация, на данный

Добрый вечер! Возникла ситуация: банк в котором я работаю, объединяется с другим и происходит реорганизация, на данный момент закрывают офис и отправляют сотрудников в простой по вине работодателя до 28 июня, а далее по сокращению увольняют, я беременна, на что я могу рассчитывать и могут ли они меня сократить при реорганизации ?

23 апреля, 15:21, вопрос №4095727, Татьяна, г. Люберцы

1 ответ