Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Когда вступает в силу решение суда?
Здравствуйте, когда вступает в силу решение суда по трудовому спору, и как быть с 10-дневным сроком на обжалование, если мне сказали, что решение будет готово не раньше, чем через две недели? спасибо
Здравствуйте.
Решение вступает в силу по истечении 10 дней с даты его получения Вами по почте или канцелярии суда.
Как получите его на почте или в канцелярии суда начинает течь срок для обжалования.
Уважаемая Светлана
Если речь идет о суде общей юрисдикции, в системе которых рассматриваются трудовые споры, то согласно ст. 209 ГПК РФ
1. Решения суда вступают в законную силу по истечении срока на апелляционное обжалование, если они не были обжалованы.
В случае подачи апелляционной жалобы решение суда вступает в законную силу после рассмотрения судом этой жалобы, если обжалуемое решение суда не отменено. Если определением суда апелляционной инстанции отменено или изменено решение суда первой инстанции и принято новое решение, оно вступает в законную силу немедленно.
согласноч.2 ст.321 ГПК РФ
2. Апелляционные жалоба, представление могут быть поданыв течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, если иные сроки не установлены настоящим Кодексом.
срок на обжалование уже давно не 10 дней.
Можете выложить резолютивную часть решения суда?
Согласно части 1 статьи 209 Гражданского процессуального кодекса РФ
решение суда по трудовому спору вступает в законную силу по истечению
срока на апелляционное обжалование, если не была подана апелляционная
жалоба или представление.
Вместе с тем не нужно ждать вступления в законную силу решений судов о
выплате работнику заработной платы и о
восстановлении на работе. Такие решения подлежат немедленному исполнению
(статья 211 Гражданского процессуального кодекса РФ).
Апелляционная жалоба может быть подана в течение месяца со дня
принятия решения суда по трудовому спору в окончательной форме (часть 2
статьи 321 Гражданского процессуального кодекса РФ).
Суд апелляционной инстанции должен
рассмотреть дело до истечения двух месяцев (часть 1 статьи 327.2
Гражданского процессуального кодекса РФ).
Т.е. я ошибся, думал, что трудовые споры выпадают из общей массы.