Здравствуйте подскажите пожалуйста может ли муж уволиться с сво если 3 детей и беременна 4.не кого нет чтоб помогали с с воспитания детей.мне нужно лежать в больнице часто
Здравствуйте. Наличие трёх детей и беременность супруги само по себе не даёт права уволиться с СВО. Увольнение по семейным обстоятельствам возможно, только если документально подтвердить, что жена нуждается в постоянном уходе и муж — единственный, кто может ухаживать за детьми.
Нормы права:
п. 6 ст. 51 ФЗ № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» — увольнение по семейным обстоятельствам;
подп. «в» п. 1 ст. 51 — если один из родителей или супруг военнослужащего признан нуждающимся в постоянном постороннем уходе, при отсутствии других лиц, обязанных его содержать;
подп. «б» п. 1 ст. 51 — если отец (мать) имеет трёх и более детей до 18 лет и воспитывает их без матери (отца); в вашей ситуации это основание, скорее всего, не подходит;
ст. 34 Указа Президента РФ № 647 от 21.09.2022 — в период частичной мобилизации контракты действуют до её окончания, поэтому увольнение по окончании контракта или собственному желанию ограничено.
Нужны документы: свидетельства о рождении детей, справка о беременности, выписки о госпитализациях, заключения врачей или МСЭ о необходимости ухода, подтверждение отсутствия других родственников, способных помогать.
Мужу нужно подать командиру части рапорт об увольнении по семейным обстоятельствам с этими документами. Решение принимает аттестационная комиссия; при отказе можно обжаловать, но гарантий нет
