8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работаю в логопедом -дефектологом в обычном образовательном учреждении на 0, 5 ставки, сколько дней отпуск?

Работаю в логопедом -дефектологом в обычном образовательном учреждении на 0,5 ставки, сколько дней отпуск?

, Даша, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Даша!

То, что Вы работаете на 0,5 ставки, не уменьшает количество дней отпуска. Неполное рабочее время не ограничивает продолжительность ежегодного отпуска. 
То есть отпуск не 28 и не 14 дней, а 56 календарных дней, просто отпускные будут рассчитываться исходя из Вашего фактического заработка на 0,5 ставки.

Если это не школа, а детский сад, то обычно отпуск 42 дня, но если работа связана с детьми с ОВЗ или нуждающимися в длительном лечении — 56 дней.

Если Вам нужна более подробная информация по Вашему вопросу, либо составление документов, а также иные юридические услуги — напишите мне:  нажмите на кнопку «Общаться в чате» (находится в ответе справа).

0
0
0
0
Похожие вопросы
Входит ли работа методистом на 0, 5 ставки в школе в педагогический стаж?
Добрый день. Входит ли работа методистом на 0,5 ставки в школе в педагогический стаж?
, вопрос №4972771, Наталья, г. Санкт-Петербург
Здравствуйте. У меня вопрос. Работаю в больнице мед сестрой-анестезистом по основной ставке. В этой же больнице у меня в
Здравствуйте. У меня вопрос. Работаю в больнице мед сестрой-анестезистом по основной ставке. В этой же больнице у меня внутреннее совмещение по должности мед сестра. По основной ставке у меня отпуск 25 дней, а по совместительству наработано только 11 дней отпуска. Отдел кадров заставляет уволится с совместительства на время основного отпуска. Законно ли это? Если нет можно ссылку на закон?
, вопрос №4972696, Татьяна, г. Москва
Скажите может он работать в детском саду сторожем, если я в этом же детском саду заведующий
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, я работаю заведующим детского сада. Устроила своего супруга на должность сторожа. Скажите может он работать в детском саду сторожем, если я в этом же детском саду заведующий. И ещё, хочу сделать на него дополнительный объём 0.5 ставки рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий. В деревне работать не кому. А он по мимо того, что сторожит, ещё и всё ремонтирует, косит траву и много чего ещё делает.
, вопрос №4971774, Кристина, снт. с. Безруково
Здравствуйте, мне 55 лет работаю на 1.5 ставки, работодатель без объяснения причин, решил убрать 0.5 ставки
Здравствуйте, мне 55 лет работаю на 1.5 ставки,работодатель без объяснения причин,решил убрать 0.5 ставки. Ставка полная в другой организации. Может он убрать 0.5 ставки?
, вопрос №4970725, Елена, г. Москва
Работаю помощником по уходу на 0, 5 ставки по внешнему совместительству
Работаю помощником по уходу на 0,5 ставки по внешнему совместительству. Хочу уволится с основного места работы и устроится работать на 1,0 ставку на основную должность в организацию, где работаю по внешнему совместительству. Обратилась, мне сказали, что нельзя, так как вы работаете у нас на 0,5 ставки помощником по уходу, а это вредные условия труда. Могу ли я устроиться на основную ставку и при этом работать там же на 0,5 ставки по внутреннему совмещению и совместительству на 0,5 ставки помощником по уходу.
, вопрос №4969825, Анастасия, г. Хабаровск
Дата обновления страницы 05.06.2026