8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Расхождение трудового договора с действительностью

Доброго времени суток!

Устраивалась на работу на график5/2, работала так около месяца, но на этой неделе обнаружила, что кол-во моих выходных сократилось до одного. В трудовом договоре все очень обтекаемо и конкретный график не указан. Могу я что-то предъявить работодателю?

Второй вопрос, в труд.договоре четко прописан должностной оклад, но по факту мне заплатили меньше на пару тысяч. Что делать и куда можно обратиться по этому поводу?

, Ирина Бортник,
Олег Феликсович Дружинин
Олег Феликсович Дружинин
Юрист, г. Челябинск

Для начала напишите работодателю служебную записку в 2 экз, пусть в журнале зафиксируют и на 2 экз поставят дату, подпись, должность лица принявшего. Не хотят, почтой заказным ценным письмом с уведомлением и описью вложения на юридический адрес организации. После ответа — государственная трудовая инспекция и/или суд. По обстоятельствам. Собирайте доказательства Вашей правоты. (трудовой договор, должностная инструкция, справка 2НДФЛ, тарифная сетка, расчетный листок)

0
0
0
0

Подписанный руководителем табель учета рабочего времени у Вас должен быть на руках Снимите копию, заверьте, если не получается, потом по запросу суда получите заверенную копию

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Договор не заключён, в трудовой книжке ничего нет, но все обсуждалось по телефонному звонку и есть свидетели
Здравствуйте. Бабушка устроилась на должность охранника с графиком сутки через строк и с оплатой 2000р за смену. Договор не заключён, в трудовой книжке ничего нет, но все обсуждалось по телефонному звонку и есть свидетели. Вопрос в том, какая ответственность грозит за неполную выплату заработной платы, как и обещалось изначально? Не могу найти нужную статью в законе
, вопрос №4061410, Аноним Клиент, г. Москва
Все
Можно ли ИП устроиться на работу?
Здравствуйте! Я открыл ИП с налогообложением НПД. Пока что бизнес идёт очень плохо, дохода нет. Хотел устроиться на работу и совмещать, но при трудоустройстве у всех возникают вопросы, как устроить на работу если я уже ИП. Скажите пожалуйста, возможно ли устроиться официально по трудовому договору?
, вопрос №4061135, Дмитрий, г. Самара
Военное право
Нужно ли мне увольняться с работы или можно приостановить трудовой договор на срок контракта?
Здравствуйте. Заключил контракт с МО. Нужно ли мне увольняться с работы или можно приостановить трудовой договор на срок контракта?
, вопрос №4061037, Адыл, г. Братск
Трудовое право
Уволившийся сотрудник компании, являющийся уже работником другой организации, предлагает клиентам бывшего
Здравствуйте! Уволившийся сотрудник компании, являющийся уже работником другой организации, предлагает клиентам бывшего работодателя, под предлогом смены наименования и реквизитов компании в которой работал ранее, переподписать договоры поставки товара. Что предпринять бывшему работодателю в данном случае, если в трудовом договоре было прописано: Работник обязан сохранять в тайне технологию, прочую конфиденциальную информацию Работодателя и его клиентов, полученную им в ходе выполнения служебных обязанностей и не раскрывать ее в течение срока действия договора и после его прекращения.
, вопрос №4060883, Татьяна, г. Краснодар
Трудовое право
Подскажите, пожалуйста, сейчас планирую устраиваться на работу в банк, но работодатель сказал, что
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, сейчас планирую устраиваться на работу в банк, но работодатель сказал, что трудоустройство возможно только по агентскому договору в течении года, потом переводят на трудовой договор, хочу спросить, если до года я соберусь уйти в декрет. Положены ли мне еж.выплаты от работодателя на время декрета.
, вопрос №4059586, Анастасия, г. Москва
Дата обновления страницы 12.06.2014