Можно ли получить IT-отсрочку, устроившись в компанию во время последипломных каникул?

Question

Заканчиваю магистратуру 6 июля 2024 года по IT-специальности (09.04.04). Так как весенний призыв до 15 июля 2024 года, то решил оформить последипломные каникулы для сохранения отсрочки. В аспирантуру не планирую, так как есть вариант устроится в аккредитованную IT-компанию. Могу ли я в период каникул устроиться в компанию, а потом получить IT-отсрочку? Так как читал, что отсрочку я могу получить только после завершения обучения в ВУЗе, но последипломные каникулы продлевают это обучение до 31 августа, так как отчисление идёт в последних числах августа. Мне не следует брать каникулы, чтобы получить IT-отсрочку или есть какой-то другой путь? Например, взять каникулы только до 15-16 июля?

Сергей Рукин · Answer

Здравствуйте, Влад! Следует выполнить свою обязанность перед страной, которая дала Вам возможность свободно жить и получить образование, согласно ст. 1 Федерального закона от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»: 1. Воинская обязанность граждан Российской Федерации (далее — граждане) предусматривает: прохождение военной службы по призыву; вместо того чтобы искать лазейки, как уклониться или избежать этой почетной обязанности. Наверное, пора стать мужчиной? В аспирантуру не планирую, Тем более, что Вы не планируете посвятить жизнь науке на благо страны (да и себе во благо). Мне не следует брать каникулы, чтобы получить IT-отсрочку или есть какой-то другой путь? Например, взять каникулы только до 15-16 июля? Путь мужчины — пройти военную службу, а не прятаться, а дальше — учитесь, работайте. Может и Ваши знания по IT-специальности помогут нашим защитникам в зоне СВО?

Михаил Петров · Answer

Влад, добрый вечер. Могу ли я в период каникул устроиться в компанию, а потом получить IT-отсрочку? Вы абсолютно правы в своих рассуждениях о том, что отсрочку я могу получить только после завершения обучения в ВУЗе, но последипломные каникулы продлевают это обучение до 31 августа, так как отчисление идёт в последних числах августа. В постановлении Правительства РФ от 28.03.2022 N 490 «Об утверждении Правил предоставления права на получение отсрочки от призыва на военную службу гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий» в качестве условия предоставления отсрочки называется наличие высшего образования по специальностям и направлениям подготовки по перечню согласно приложению. При его получении и трудоустройстве в аккредитованную IT компанию в год окончания обучения предоставляет право на получение отсрочки от призыва. Вторым условием ее получения является подача соответствующих списков 3. Списки граждан формируются и направляются аккредитованными организациями в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» в Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации не позднее чем за 50 календарных дней до начала очередного призыва на военную службу Очередной призыв начнется с 1 октября. Таким образом, чтобы реализовать право на отсрочку в отношении Вас должны быть предоставлены сведения для включения в списки не позднее 12 августа 2024 г. Вместе с тем наличие у Вас диплома о высшем образовании будет свидетельствовать о завершении Вами обучения независимо от того, что окончание обучение будет осуществлено 31 августа.