Добрый день
в силу Указа Президента 580 дсп от 2023 года, возможно увольнение по окончанию контракта, по собственному желанию, ОШМ, при признании ограниченно годным и по семейным обстоятельствам.
Но есть ряд условий:
1. Для этого должно быть дано заключение аттестационной комиссии с учетом задач возложенных на федеральный орган исполнительной власти
2. Увольнение происходит приказом руководителя органа исполнительной власти (Министра обороны, Директора ФСВНГ итп)
Как сами понимаете, по указанным основаниям могут и не уволить, поскольку это право командования и оно будет реализовываться с учетом многих обстоятельств.
В частности такое увольнение возможно в исключительных случаях и с учетом стоящих перед частью задач, что дает возможность командованию дифференцированно подходить к решению этого вопроса.
Какое решение вынесено ВВК?
В Вашем случае нужно понимать по какому заболеванию Вам определена неврологом категория В.
Оно в частности, могло быть вынесено по п. б ст. 24 Расписания болезней
Но это лишь допустимое предположение.
Тут нужно смотреть документы.
Поскольку речь идет о заболевании нервной системы, то при проведении обследования вполне возможно выявлении признаков наличие которых может приводить к снижению способности исполнять обязанности военной службы.
С учетом данного обстоятельства заключением ВВК может быть рекомендовано увольнение с военной службы.
С 14 ноября в заключении ВВК для указанных категорий вносится следующая формулировка:
— «В — ограниченно-годен к военной службе по ранению (увечью, травме)»
— «В — ограниченно-годен к военной службе по социально-значимому заболеванию».
В заключении ставится штамп красного цвета.
При указанном заключении ВВК Вы можете обратиться с рапортом об увольнении на основании указа Президента РФ от 03 августа 2023 г. № 580-дсп.
На основании поданного Вами рапорта обязаны провести аттестационную комиссию по ее результатам командование готовит представление, которое передает в кадровый орган.
В нем по результатам полученных документов оформляется заключение о целесообразности увольнения, которое в последующем передается на оценку в правовое подразделение МО РФ.
После получения его заключения, документы передаются через статс-секретаря с проектом приказа на увольнение Министру обороны РФ.