Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Работодатель изменил время работы без уведомления за 2 месяца
Работадатель изменил время работы розницы (оптика) на 1 час. При этом сказал что бы в графике мы указывали вот так : что бы не оплачивать
Сотрудник 1 пришёл с 10-19:00
Сотружник 2 пришёл с 12-21:00
При этом не уведомил за 2 месяца об изменении
Правомерно ли это?
, Ольга, г. Санкт-Петербург
Ирина Исрафилова
Здравствуйте Ольга!
Согласно ст. 57 ТК РФ
Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия:
режим рабочего времени и времени отдыха (если для данного работника он отличается от общих правил, действующих у данного работодателя);
Скажите в трудовом договоре у вас прописан ваш режим рабочего времени?
В силу ст. 72 ТК РФ «изменение определенных сторонами условий трудового договора… допускается только по соглашению сторон трудового договора...».
Похожие вопросы
Сказала, что будет штраф 200-300 т.руб, конфискация а/м и сообщат на работу
Доброго времени суток. 2 месяца назад отца лишили в/у за езду в нетрезвом виде. Штраф оплатил. 2 недели назад, опять.
а/м на штраф стоянке 11 дней. Забирать его не разрешили.
Вчера звонил следователь, ждет завтра его в отделе. Сказала, что будет штраф 200-300 т.руб, конфискация а/м и сообщат на работу.
Отец неправ, это мягко сказано. Но очень хочу, чтобы все было по закону.
Я подумала, может нанять юриста/адвоката чтобы он завтра пошел с ним.
Помогите, пожалуйста, советом.
Спасибо
Работы по договору подрядчиком были выполнены в полном объеме, оформлена исполнительная документация, направлена по реестру Заказчику
Добрый день. Интересует есть ли состав преступления мошенничества в действиях Заказчика по договору подряда. Работы по договору подрядчиком были выполнены в полном объеме, оформлена исполнительная документация, направлена по реестру Заказчику. Однако, Заказчик документацию не подписывает, работы не оплачивает. С даты выполнения работ прошло 5 месяцев. Заказчик кормит завтраками.
Имеет право работодатель уволить меня за отказ от перевода на другую должность?
Здравствуйте, работаю на заводе Ростсельмаш, в должности укладчик-упаковщик. Работа есть, план на все месяцы есть, кроме сентября, в сентябре корпоративный отпуск у всего завода. Руководитель сказала, что прислали бумажку в которой написано о том, что на срок 3 месяца с 1.06.2024 по 31.08.2024 единиц упаковщиков ноль. Говорит, чтобы написали заявление на перевод на должность корректировщиков ванн(вредность, оклад меньше). Никаких бумаг никто не показал, не ознакомил. Без моего согласия перевести меня не могут, насколько я понимаю. Перемещать в другой цех не хотят, так как работа есть здесь. Имеет право работодатель уволить меня за отказ от перевода на другую должность?
В общем ситуация такая: мне 17, 18 исполняется через 2 месяца
в общем ситуация такая:
мне 17 , 18 исполняется через 2 месяца.
заказал карту Тинькофф,по ошибке указал не ту дату рождения,вышло что мне 25,в итоге приехал представитель банка и посмотрев мой паспорт,увидев что мне нет 18,закрыл глаза, спросил уровень дохода,я ответил 40к (на обум), предоставил мне кредитку на 80 тысяч рублей (мне нет 18).
честно говоря,до этого момента у меня вообще не было никакого представления о том что такое кредитная карта,когда я зашёл в кошелек и увидел на карте 80 тысяч,я даже не сразу понял что это кредитка
в общем через несколько дней этих денег не было,не буду углубляться куда они делись,но вернуть их не получится,на мне весит долг до 22 августа в 80к
а день рождения у меня 24 (18 лет будет)
можно ли что-то с этим сделать,или нужно искать работу и отработать долг?
Вопрос: могут ли во время работы садика проводить ремонт?
Мой ребенок ходит в садик. Их группу объединили с другой. По очереди делают ремонты в группах. Но там стоит запах краски. Вопрос: могут ли во время работы садика проводить ремонт?