Здравствуйте. Я работаю в детском садике помощником воспитателя и поступила на заочное юристом. Заведующая детского сада говорит, что сессию оплачивать мне не будет, нет на это денег. Законно ли это?
Добрый день, действия заведующей детского сада не законны.
Так, на основании Трудового кодекса:
Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:
прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно — по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно — по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней);
прохождения государственной итоговой аттестации — до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования;
(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ).
Вы имеете право взять учебный оплачиваемый отпуск.
Если бы Вы учились по очной форме обучения, то учебный отпуск Вам не имеют права оплачивать.
