8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Процедура увольнения генерального директора при заочном голосовании

Добрый день. Требуется уволиться из ООО генеральному директору. В организации 2 собственника (64 на 36) живущие в разных городах. Устав допускает заочное голосование. Нужно подробное описание самой процедуры (сроки голосования и направление уведомлений (срок), уведомление налоговой (способ и кто это может сделать) и т.п.) и соответствующий пакет документов для увольнения ген. директора (формы: уведомлений с повесткой дня, бюллетень для заочного голосования, "порядок увольнения" для утверждения обществом и т.п.). Вопрос по новому генеральному пока не решен и будет ли решен - не известно.

Спасибо.

Показать полностью
, Ольга, г. Москва
Юлия Ощепкова
Юлия Ощепкова
Юридическая компания "ООО ВЕРУМ Юридический Центр", г. Новосибирск

Мы можем подготовит для Вас все необходимые документы, но в любом случае новый директор к моменту принятия решения у Вас должен быть, так как именно он подписывает заявление у нотариуса. Вы можете прислать более подробную информацию в чат, для подготовки документов прежде всего необходим Устав компании и ИНН. 

1
0
1
0
Ольга
Ольга
Клиент, г. Москва

Добрый день. Как я понимаю старый генеральный директор может уволиться и без наличия нового. Просто может возникнуть ситуация, что будет конфликт между ген. директором и участниками и нужно будет увольняться человеку без наличия нового директора.

Там дело не в этом, форму 14001 у нотариуса заверяет новый директор, иначе налоговая просто документы не примет, директора то вы уволите, а в реестре он останется и в любой момент может подать заявления, что сведения указанные о нем в реестре недостоверны. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
С 1 апреля должна была уйти в отпуск, но когда пришла писать на увольнение мне сказала что "выходит с декрета
Работаю в детском саду с 18.06.2025года. с 1 апреля должна была уйти в отпуск, но когда пришла писать на увольнение мне сказала что "выходит с декрета сотрудница и мне пора увольняться" т.к я была устроена на время декретного отпуска.Я с хотела написать на отпуск с последующим увольнением на что мне ответил директор " что я пишу просто на увольнение и они мне выплатят компенсацию". Переживаю что не доплатят по деньгам,я мама 2 детей и каждая копейка мне сейчас нужна
, вопрос №4903776, Эвита, г. Москва
Банкротство
Прохожу процедуру банкротства, каждый месяц отчитываюсь расчетным листом перед фин управляющим, процедура длится уже 3 года, и мне разом насчитали крупную сумму в кридитную массу, законно ти это?
Прохожу процедуру банкротства, каждый месяц отчитываюсь расчетным листом перед фин управляющим, процедура длится уже 3 года, и мне разом насчитали крупную сумму в кридитную массу, законно ти это?
, вопрос №4903683, Мария, г. Курск
Трудовое право
Служба в Вооруженных силах с02.10.2008г по 29.10.2009г учеба заочное с1.09.2002г по 19.06.2006г служба в УФСИН с 24.12.2012г
Служба в Вооруженных силах с02.10.2008г по 29.10..2009г учеба заочное с1.09.2002г по 19.06.2006г служба в УФСИН с 24.12.2012г. Учеба входит в пенсию.Спасибо
, вопрос №4903563, Владимир, г. Москва
Трудовое право
На сколько я знаю трудовое законодательство, никакие документы юридически я не должна подписывать, так как акиически уже не являюсь работником и никакую ответственность после увольнения ее несу
Добрый день. 20.02.2026 я написала заявление на увольнение по собственному желанию. История этого увольнения требует отдельного вопроса. Но сегодня, директор магазина позвонила и попросила прийти и подписать документы об инвентаризации, которая должна пройти в ближайшее время. Я не работаю в данной организации, так как директор сама настойчиво требовала написать заявление по собственному. Что я и сделала. На сколько я знаю трудовое законодательство, никакие документы юридически я не должна подписывать, так как акиически уже не являюсь работником и никакую ответственность после увольнения ее несу. Тем более, что меня полностью рассчитали. Прошу дать совет и статьи, которыми могу аппелировать руководству. Благодарю.
, вопрос №4903328, Светлана, г. Нефтекамск
Дата обновления страницы 14.01.2019