Имею ли я право требовать перерасчет стимулирующих при увольнении?

Здравствуйте, Ануш.

Обратитесь в Трудовую инспекцию с просьбой в письменном виде дать Вам разъяснения о том, положена ли Вам выплата стимулирующей надбавки, единовременного пособия, в каком размере и за какой период. После того, как Вы на руки получите разъяснения ГИТ (в том случае, если вышеуказанные выплаты должны были Вам произведены), напишите претензию директору школы о выплате полагающихся Вам стимулирующих надбавок. Если перерасчет не будет произведен, то в течение трех месяцев после увольнения Вы вправе обратиться в суд. В суде Вы можете взыскать выплаты как молодому специалисту и проценты за задержку их выплаты.