Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Трудовое право
Вопросы по трудовому праву возникают периодически как у работодателей, так и у сотрудников предприятия. В случае невыполнения государственных требований возникает конфликт интересов, который разрешает Трудовой кодекс РФ.
Выплата серой зарплаты, увольнение по «плохой» статье, задержки компенсаций — это лишь малая часть проблем этой отрасли. Решить эти сложности в состоянии компетентный юрист по трудовым спорам. Ведь только он может знать нюансы данной сферы юриспруденции, которые помогут максимально правильно решить возникшие проблемы.
Юридическая помощь по трудовым спорам
Если вам понадобилась консультация по трудовому законодательству — загляните в каталог портала Правовед.RU. У вас есть возможность получить юридическую помощь совершенно бесплатно и задать вопрос по ТК РФ анонимно в режиме онлайн в Москве, Санкт-Петербурге и всей России.
Последние вопросы по теме «Трудовое право»
Бухгалтерия отдела образования требует от директоров школ отправлять учителей в отпуск только два раза в месяц
Добрый день. Бухгалтерия отдела образования требует от директоров школ отправлять учителей в отпуск только два раза в месяц. В дни аванса или зарплаты. Зарплата будет 5.06, уйти в отпуск нельзя, потому что бухгалтерия не заказали деньги. Учителя теперь уйти не могут в отпуск до 25.06. т.к. аванс 23.06. Некоторые педагоги не успеют отгулять отпуск. Законно ли это. Спасибо.
Спасибо.
Если 18, 6 лет выслуги МВД и 1, 8 лет учебы при увольнении 2 или 7 окладов выплатят?
Здравствуйте, засчитают ши в стаж МВД 3,6 лет обучения заочно в Вузе из расчета 1,8 лет? Или только если бы я училась заочно 5 лет пошло бы пол срока учебы? Если 18,6 лет выслуги МВД и 1,8 лет учебы при увольнении 2 или 7 окладов выплатят?
Может ли работодатель заставить меня отрабатывать 2 недели?
Имею ли я право написать заявление на увольнение за 2 недели , находясь в отпуске, без отработки? Может ли работодатель заставить меня отрабатывать 2 недели? Спасибо
В сентябре была нагрузка 22 часа, при норме на ставку 18 часов в неделю
Здравствуйте, работаю преподавателем в муз школе. Основной работник. В сентябре была нагрузка 22 часа, при норме на ставку 18 часов в неделю. В марте ушли учащиеся, по причине нежелания заниматься дальше. Стало 16 часов у меня в расписании. Начальство не дает нагрузку, чтоб я работала на ставку и не доплачивает до ставки. Говорит что имеет право. Помогите разобраться пожалуйста.
Получается я на основной работе не получаю полностью мрот.
Здравствуйте, я начал встречаться со своим бывшим учителем, я совершенно летний, могут ли быть у неё какие любо проблемы из за этого на работе, если да то какие?
Здравствуйте,я начал встречаться со своим бывшим учителем,я совершенно летний,могут ли быть у неё какие любо проблемы из за этого на работе,если да то какие ?
Здравствуйте, я начал встречаться со своим бывшим учителем, я совершенно летний, могут ли быть у неё какие любо проблемы из за этого на работе, если да то какие?
Здравствуйте,я начал встречаться со своим бывшим учителем,я совершенно летний,могут ли быть у неё какие любо проблемы из за этого на работе,если да то какие ?
Здравствуйте, я начал встречаться со своим бывшим учителем, я совершенно летний, могут ли быть у неё какие любо проблемы из за этого на работе, если да то какие?
Здравствуйте,я начал встречаться со своим бывшим учителем,я совершенно летний,могут ли быть у неё какие любо проблемы из за этого на работе,если да то какие ?
Отдел кадров мне посчитали компенсацию за неиспользованный отпуск за 4, 67 дня
Добрый день! Я работаю в организации с 01.03.2024г., сегодня день моего увольнения - 15.05.2024г. Отдел кадров мне посчитали компенсацию за неиспользованный отпуск за 4,67 дня. А калькулятор отпусков считает 7 дней. Кто в данной ситуации прав? Отдел кадров утверждают, что программа 1С так посчитала из-за майских праздников.
Насколько законны такие проверки?
Здравствуйте. Работаю в охранном предприятии, охрана объекта ТЭЦ. С начала СВО сотрудники службы безопасности начали устраивать проверки связанные с антитеррористической направленностью, стали перекидывать через забор муляжи бомб, а так же подговаривать водителей на провоз этих муляжей. Прячут гранаты в карман двери у машины и закладывают их тряпками, чтобы не было видно. Проносят пистолеты в капюшонах курток, пластиковые, которые не реагируют на металлоискатель. Все эти проверки проходят скрытно, о них ни кто не знает, только сами СБ. Хотя даже в самой памятке прописано, что такие проверки делаются только с МВД. Насколько законны такие проверки?
На меня составили акт об отсутствии на рабочем месте с 16.50 до 17.00, комиссии в это время на объекте не было, просто вечером посмотрели видеокамеры и на следующий день составили акт
На меня составили акт об отсутствии на рабочем месте с 16.50 до 17.00, комиссии в это время на объекте не было, просто вечером посмотрели видеокамеры и на следующий день составили акт. Была написана объяснительная, после был приказ о дисциплинарном взыскании в виде замечания. Как оспорить акт и приказ?
Мне утверждают, сто испытательный срок у них 1 день, и испытательный срок посмотреть хорошо я работаю или нет
Здравствуйте! У меня вопрос, можно ли не отрабатывать 2 недели, если по договору я на испытательном сроке, который составляет 3 месяца? Мне утверждают, сто испытательный срок у них 1 день, и испытательный срок посмотреть хорошо я работаю или нет. То есть 1 день испытательного и после подписания я сразу работаю, но в договоре указано другое
Он является единственным работником федерации - работает на общественных началах -бесплатно
здравствуйте ! У исполнительного директора общественной организации (федерации)заканчиваются полномочия 17 июня. Он является единственным работником федерации - работает на общественных началах -бесплатно. Далее продолжать свою деятельность не намерен. Как ему быть? Президиум федерации не заинтересованы его отпускать
Что можно сделать в такой ситуации
Было подано уведомление о приеме иностранного работника в марте 2024, уведомление соответственно, от лица ИП в которое принимаем работника, на почту ходил сотрудник и отравил письмо от своего имени. В мае 2024 выяснилось, что МВД не приняло это уведомление, сказали, что от ИП никаких документов не поступало, а поступило от работника, с их слов уведомление не было зарегистрировано. Что можно сделать в такой ситуации
Имеют ли право меня вызывать из отпуска?
Здравствуйте, я Марина. Работаю в психиотрическом отд. В нашу смену произошло чп с больным. С нас взяли объяснительные. Я ушла в отпуск, но через 2 дня собирают камиссию по разбору этого случая. Имеют ли право меня вызывать из отпуска? Спасибо
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы
Новое в журнале Правовед.ru
Как восстановить КБМ самостоятельно бесплатно по официальной базе РСА или платно
Восстановление КБМ по базе РСА – можно ли сделать это самостоятельно? Другие способы восстановления КБМ. Почему КБМ не меняется и почему растет?
