8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как удалить свои данные в черном списке работодателей В 2011

Как удалить свои данные в черном списке работодателей?

В 2011 году была уволена из супермаркета за мелкую кражу. Всегда сожалела и корила себя за тот поступок! В связи с коронавирусом завод закрыли и в возрасте 55 лет осталась без работы. 8 месяцев не могу устроиться на работу. При очередном собеседовании мне сообщили о черном списке.

, Татьяна, г. Калининград
Екатерина Ивлиева
Екатерина Ивлиева
Юрист, г. Москва

Добрый день, Татьяна!

Никаких «черных списков работников» не существует, поскольку их создание противоречит законодательству о персональных данных. Скорее всего, отказ в приеме на работуобусловоен другими причинами.

В дальнейшем Вам следует иметь ввиду, что по правилам ч. 2 ст. 64 ТК РФ

Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законам

Никаких «черных списков работников» не существует, поскольку их создание противоречит законодательству о персональных данных.

0
0
0
0
Татьяна
Татьяна
Клиент, г. Калининград
Черные списки есть, и об этом знают все. К кому я могу обратиться за помощью по не соблюдению правил ч. 2 ст. 64 ТК РФ ?
Похожие вопросы
Трудовое право
Есть ли приказ МВД об ограничении данных сведений?
Требуют при приеме на работу указать родственников . Родные сотрудники полиции руководители отделов ур. Ранее замещали должности в УСБ МВД они запретили мне указывать их данные. Однако сб компании требует полные данные и место нахождение. К своим не удобно обращаться будет конфликт . Есть ли приказ МВД об ограничении данных сведений?
, вопрос №4144179, Иван, г. Воронеж
Уголовное право
Могу ли я забрать заявление, что б не затруднять сотрудников правоохранительных органов и не тратить свое время
Мой телеграмм аккаунт был взломан. С него неизвестным мне людям, со стороны взломщика начали рассылать фото интимного характера. Я подал заявление в полицию. Так вышло, что я более не вижу смысла в нем, тк данные аккаунта были мной удалены сразу после этого. Могу ли я забрать заявление, что б не затруднять сотрудников правоохранительных органов и не тратить свое время. Выяснилось, что делом заниматься смысла не имеет только сегодня. Ответ нужен срочно
, вопрос №4143861, Руслан, г. Иркутск
Защита прав работников
Сказали увольняться с альфа банка по своему желанию, я сказал чтоб увольнение прошло по инециативе
Сказали увольняться с альфа банка по своему желанию, я сказал чтоб увольнение прошло по инециативе работодателя, настоял на этом, спустя время начал работать в другой компании, попал на больничный, оказалось что с одной из компаний альфа банка меня не уволили, и я там числюсь, а больничный я получить не могу, тк они его не платят, что делать в данной ситуации?
, вопрос №4143579, Александр, г. Москва
Заключение и расторжение брака
Я хочу подать на развод через госуслуги но муж не дает своих па портных данных
Я хочу подать на развод через госуслуги но муж не дает своих па портных данных. Помогите мне
, вопрос №4142990, Анжелика, г. Алексин
486 ₽
Военное право
Мне толковали что по выходу из отпуска мне необходимо оасписатся в приказе об исключения из списков части забрать трудовую и поставить печать в военном билете
Добрый день. Я являюсь военнослужащим. Месяц назад мне провели атестационную комисию, на которой всеми ее председателями было принято решение о моем увольнении. Я прошел обходной лист. И меня отправили в отпуск, так как по закону я обязан его отгулять. Мне толковали что по выходу из отпуска мне необходимо оасписатся в приказе об исключения из списков части забрать трудовую и поставить печать в военном билете. Увольнение происходило по несоблюдению условий выполнения контракта. До конца отпуска осталось 3 дня. Скажите, может ли ктото на данном этапе увольнения повлиять на него и оставить меня на службе?
, вопрос №4142777, Артём, г. Москва
Дата обновления страницы 25.10.2020