8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

И если они лежат нас, но по закону они не имеют право, куда нужно будет обратиться?

Работаю на судостроительном заводе, крановщиком. В дороговоре прописано мой график работы. Пяти дневка с 7:30 до 16:30. Субботу, воскресенье выходной. И праздничные дни тоже выходные. Но нас заставляют работать до 18:30 ,и выходить в субботу. По мими этого ещё заставляют в праздники выходить. А сейчас вообще сказали, если 11.05.2020 года мы не выйдем нас лешают персональной премии. Имеют ли Директор завода лешить нас премии за красный день в календаре праздничный? И если они лежат нас, но по закону они не имеют право, куда нужно будет обратиться?

, Алена, г. Нижний Новгород
Татьяна Живаева
Татьяна Живаева
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Алена!

Оплата за работу в праздничные дни должна осуществляться не менее в двойном размере в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса РФ. Но вот что касается выплаты премии, это будет зависеть от локальных документов, действующих в Вашей организации, регулирующих порядок и основания для осуществления поощрительных выплат работникам. Маловероятно, что невыход на работу в праздничный день по данным локальным документам будет являться основанием для лишения премии. Но работодатель может написать в приказе иные основания, либо не выплатить премию по иным причинам. Повторюсь, здесь все будет зависеть от содержания локальных документов, регламентирующих порядок оплаты труда в Вашей организации.

С уважением, Татьяна.

0
0
0
0
Сергей Берестов
Сергей Берестов
Юрист, г. Санкт-Петербург
рейтинг 8.2
Эксперт

Здравствуйте!

Ваш работодатель в лице директора явно нарушает требования трудового законодательства.

Сверхурочная работа, а также работа в выходные и праздничные дни допускаются только с согласия самого работника, и оплачиваются в повышенном размере (ст. 152, 153 Трудового кодекса РФ).

В случае отказа выходить на работу в свой выходной день или в праздничный день работодатель не имеет права применять к работнику какие-либо меры воздействия, включая и лишение премии.

Если это случится, то у Вас возникает право на обращение с жалобой в гос. инспекцию труда и (или) в прокуратуру.

Рекомендую Вам обратиться в чат к выбранному Вами юристу для согласования условий оказания услуги по подготовке жалобы. Оказание услуги на платной основе гарантирует её более высокое качество.

0
0
0
0
Похожие вопросы
386 ₽
Военное право
И куда нужно писать рапорт по окончанию контракта?
Добрый вечер! У мужа заканчиваться контракт в сентябре , имеют ли права его оставить автоматически служить дальше? И куда нужно писать рапорт по окончанию контракта?
, вопрос №4151349, Анна, г. Ростов-на-Дону
Военное право
2023, я так понимаю закон обратной силы не имеет?
Здравствуйте, у мужа заканчивается контракт на СВО 16 июня 2024 г могут его отпустить если ему 53 года он рядовой? Контракт был заключен от 16.06.2023 а закон о повышении возраста до 65 лет был принят где то 24.06.2023, я так понимаю закон обратной силы не имеет?
, вопрос №4151057, Ольга, г. Пермь
Земельное право
Куда мне следует обратиться для защиты моих нарушенных прав и на какой документ сослаться?
Здравствуйте, проживаю в поселке с одноэтажной застройкой двухквартирными домами. Сосед без моего согласия начал устанавливать сплошной деревянный забор высотой более 1,7 м на границе смежных земельных участков, затеняя построенную теплицу. На контакт не идет. Куда мне следует обратиться для защиты моих нарушенных прав и на какой документ сослаться? С уважением, Константин
, вопрос №4151116, Константин Владимирович, г. Красноярск
1400 ₽
Вопрос решен
Медицинское право
Что именно мне нужно будет там подписать?
На мою маму было возбуждено уголовное дело по ст.119 УК. После чего её отвезли в психиатрическую больницу (добровольно). Она пробыла там два месяца. Затем судом была назначена судебная психиатрическая экспертиза в стационаре (еще месяц). В решении экспертов пишется много страшных диагнозов, в том числе тех которых раньше никогда не было в ее истории болезни( болезнь сосудов головного мозга, диабет и т.д) и то что она представляет опасность для себя и окружающих. В ближайшее время будет суд на предмет помещения её на принудительное лечение в стационар. Сразу отмечу что я не согласен с результатами экспертизы и не желаю помещения матери в стационар, как и она сама. Также крайне не желательно признание её недееспособной в будущем( недвижка переделана если что). В данный момент мне названивает следователь и пытается договориться о времени моей явки для того, что бы как он выразился признать меня законным представителем матери. При этом повесток или других писем из полиции не было. Так же хочу отметить что мать не преступница. Да она не здорова. Это она осознала как и я. Она самостоятельно ходит к психиатру за рецептами и исправно принимает таблетки. Агрессии с тех пор нет. До этого никогда не привлекалась. И вообще она честный добропорядочный гражданин, но вследствии ряда стрессов ( смерть мужа от несчастного случая, работа в интернате с трудными детьми и др), случилось то что случилось. Физически при этом никто не пострадал. Считаю что помещение на годы в психушку на годы слишком жестокое наказание для неё. ( А с учетом того что эксперты назаключали это вполне возможно, учитывая еще и то что окончательное решение будет принимать суд по месту лечения через пол года - две ступени ) Вопросы: 1. Как правильно поступить с полицией? 2. Что именно мне нужно будет там подписать? А что нет? 3. Игнорировать звонки? Или требовать повестку? 4. Не будет ли моё согласие или просьба или заявление о желании быть законным представителем мамы (незнаю какой там будут документ мне подсовывать) трактоваться в дальнейшем как моя воля и желание определить мать в психбольницу , а также основанием или дополнительным аргументом для признания её недееспособной? 5. В случае дальнейшего игнорирования звонков из полиции возможно назначение стороннего человека законным представителем? ( Что еще хуже). Адвокат говорит что это формальная процедура и это необходимо будет пройти. Но несколько разных мудрых людей с определенным опытом настаивают чтобы я ни в коем случае ничего не подписывал. Настораживает что полиция выбрала неформальный метод общения со мной через телефон а не письма. Дактелоскопическую экспертизу также делали через звонки. Дважды. Чувство что тиски сжимаются вокруг моей семьи. Пожалуйста помогите .
, вопрос №4150841, Алексей, г. Уфа
1000 ₽
Лицензирование
Лицензией; и не будет ли одно высшее "выше" другого?
Здравствуйте. Хочу получить второе ВО по направлению психологии. Сталкиваюсь с разной информацией по этому поводу. 1. Подскажите, пожалуйста, в чём на практике будет отличие псих. ВО, полученного в 1) гос. вузе, 2) частном вузе с гос. аккредитацией, 3) частном вузе без гос. аккредитации? Все ли они считаются полноценными ВО с дипломами, позволяющими работать? 2. Почему частный вуз без аккредитации не имеет права давать первое ВО, но имеет право давать второе ВО? (Пример — ВЕИП в Санкт-Петербурге). Будет ли такое второе ВО «считаться» полноценным наравне с ВО в гос. вузе? 3. В МИП (Московский институт психоанализа, частный, имеет гос. аккредитацию) есть программа второго ВО в дистанционном формате. Однако я столкнулась с информацией, что законом закреплено, что по направлению психология допустимо только очное ВО. Так ли это? И если да, то как это стыкуется с вторым ВО в МИП, ведь там есть дистант? Запрос глобально один — хочется получить полноценное второе псих. ВО. Могу ли я это сделать в любом вузе с обр. лицензией; и не будет ли одно высшее «выше» другого? Дело в том, что интересные программы я нахожу именно в частных вузах Заранее большое спасибо
, вопрос №4150585, Дарья, г. Москва
Дата обновления страницы 08.05.2020