Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Больничный перед отпуском
Добрый день!В начале февраля я оказалась на больничном, выпишут 22 февраля.С 23 февраля я в отпуске, заявление на отпуск подписано. Начислят ли мне отпускные?Заранее спасибо.
, Эля, г. Москва
Андрей Малютин
Добрый день! Сроки выплаты отпускных четко определены ТК РФ: такие выплаты должны производиться не позднее, чем за три дня до ухода работника в отпуск. Об этом говорится в ст.136. Если же дата выплаты отпускных выпадает на выходной, либо праздничный день, то выплата денежных средств производится накануне. А так как для расчета отпускных берется период до месяца, в котором вы уходите в отпуск, то вам переживать не стоит.
Похожие вопросы
Могут ли меня не пустить в отпуск в связи с производственной необходимостью?
Добрый день. У меня по графику отпуск в августе месяце, я являюсь женой военнослужащего, у моей коллеги в связи с сменой должности супруга (начальника предприятия) выпадает дата отпуска на ту же что и у меня. Могут ли меня не пустить в отпуск в связи с производственной необходимостью? Так как жена начальника скорее всего точно пойдет, правомерно ли будет меня не пускать в отпуск?
Могу ли я требовать и трудовую на руки перед отпуском, не теряя отпускных?
Увольняюсь перед отпуском. Трудовую хотят отдать в самом конце отпуска и уволить последним днем отпуска. Могу ли я требовать и трудовую на руки перед отпуском, не теряя отпускных?
Могу ли я взять больничный по уходу за вторым трехлетним ребенком?
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. У меня жена и я военнослужащие по контракту. Жена находится в декретном отпуске с двух месячным ребенком. Могу ли я взять больничный по уходу за вторым трехлетним ребенком?
Являюсь сотрудником полиции Ухожу в отпуск с завтрашнего дня
Являюсь сотрудником полиции
Ухожу в отпуск с завтрашнего дня, за несколько дней сказал, что хочу уволиться и написать рапорт , чтоб уйти в отпуск с последующим увольнением
Отпуск начинается с 05.06.2024 а заканчивается 14.07.2024
Руководство говорить что я не имею права написать рапорт на увольнение указав там дату увольнения 15.07.2024
А дату написания рапорта 04.06.2024
Пугая тем что отработка будет больше 1 месяца и они отменят мне отпуск