Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Нет отчислений от ИП в ПФР на работника

Я работаю у ИП по трудовому договору. С мая 2016-го года. Недавно зашёл на сайт пенсионного фонда и увидел, что с сентября никаких отчислений от него не поступало. Он говорит , что все отчисления произведены. Что мне делать, посоветуйте. Алексей. Спасибо

16 января 2017, 20:49, Алексей, г. Йошкар-Ола

Александр Меркулов

Юридическая компания "ООО "ЮА "Дигест"", г. Санкт-Петербург

Здравствуйте!

Для начала попросите ИП предоставить вам платежные документы о произведенных им отчислениях. если откажется то следует обратиться в суд с иском об обязании произвести отчисления,

Также можете сообщить в ПФР о том что работаете по трудовому договору у данного ИП и он не производит отчислений. Он получит еще и штраф

С уважением Александр

16 января 2017, 20:51

Здравствуйте

на самом деле на сайте могут быть проблемы — и просто не обновилась база- для пфр это обычное дело — однако советую обратиться к ним лично или письменно и просить предоставить распечатки за весь 2016 года например поступлений отчислений за вас.

можете и за 2 года попросить- если все будет нормально- то нет проблем, если отчисления действительно не производились- тогда придется писать жалобы в трудовую инспекцию и пфр как раз — чтобы проверили ип и обязали сделать выплаты

16 января 2017, 20:52

Похожие вопросы

Гражданское право

Может подсказать, если я отчислилась, но хочу восстановится ( а денег на обучение нет, а цена на обучение в техе подорожала), то у меня будет тот же договор, который был при отчислении или новый?

Здравствуйте. Может подсказать, если я отчислилась, но хочу восстановится ( а денег на обучение нет, а цена на обучение в техе подорожала), то у меня будет тот же договор, который был при отчислении или новый?

Вчера в 09:37, вопрос №4150603, Анна Данилова, г. Москва

2 ответа

Трудовое право

И если два, то почему, если работник не находился в отпуске в момент сдачи?

Добрый день! Работник - донор требует два дня отдыха к справке о сдачи крови и её компонентов. День сдачи был рабочим, работник вышел на работу и принёс справку. День сдачи табелировался как полностью отработанный день. Один день отдыха, работодатель готов дать в любое время по просьбе работника. Вопрос: Работодатель обязан дать по ТКРФ один или два дня выходных? И если два, то почему, если работник не находился в отпуске в момент сдачи?

Вчера в 04:16, вопрос №4150276, Любовь, г. Новочеркасск

4 ответа

Защита прав работников

По предъявлению данной справки мне кадровый работник заявил- что я имею право только на один оплачиваемый день (хотя я вышла на работу в тот же день, кода сдавала кровь)

Зашел спор с работником кадрового отдела. Я донор крови и ее компонентов. По итогу сдачи, выдается справка о двух днях оплачиваемых выходных. По предъявлению данной справки мне кадровый работник заявил- что я имею право только на один оплачиваемый день (хотя я вышла на работу в тот же день, кода сдавала кровь). Я читала закон ТКРФ и понимаю - что мне положены 2 дня оплачиваемого отдыха. Разъясните пожалуйста, как должно быть. Кто прав…

10 июня, 17:20, вопрос №4149927, Марина, г. Лермонтов

2 ответа

800 ₽

Бухгалтерский учет

Налоговая запросила декларации по которым сумма оплаты очень большая (НДС 20%) как быть ИП если нет денег на оплату налога

ИП не был продлён патент в 2023г. Налоговая запросила декларации по которым сумма оплаты очень большая (НДС 20%) как быть ИП если нет денег на оплату налога

10 июня, 15:47, вопрос №4149831, Ксения, г. Москва

2 ответа

386 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Работнику устанавливается испытательный срок 3 (три) месяца Вопрос в том, есть ли у меня испытательный срок?

Здравствуйте, вопрос об испытательном сроке. У меня в договоре прописано: 4. Вид и срок действия трудового договора. - на неопределенный срок (подчеркнуто) - дата начала работы 17.05.2024 - работник принимается без испытательного срока И в конце этого же договора: 20. Работнику устанавливается испытательный срок 3 (три) месяца Вопрос в том, есть ли у меня испытательный срок?

10 июня, 09:48, вопрос №4148605, Александр, г. Москва

3 ответа