Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Ответственность генерального директора за невыплату работникам зарплаты
Добрый день
Какую ответственность несет Ген.директор ООО , он же учредитель, если он с августа не выплачивает з/пл работникам. При этом есть задолженность соответственно по налогам , есть дебиторская задолженность покупателе (не платят)
И директор говорит что если пойдут в суд или прокуратуру начнется процедура банкротства и максимум его ответственности это в 10 тыс уставного капитала
Это так? или есть еще какая-то ответственность?
Ирина, добрый день! Во первых он несет уголовную ответственность по ст. 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат
Частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем — физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, — наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года.
2. Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат или выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, совершенные из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем — физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, — наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительными работами на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
Что касается банкротства то в рамках него и ген.директор и учредители могут быть привлечены к субсидиарной ответственности по долгам ООО если своими действиями способствовали причинению вреда ООО и ухудшению его положения.
Сегодня же пишите заявление в полицию о возбуждении в отношении ген.директора уголовного дела по ст. 145.1, копию в прокуратуру, уверен что после этого он пересмотрит свое отношение.