8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
1200 ₽
Вопрос решен

Кто делает продление регистрации гр. Армении при заключении трудового договора

Добрый вечер. Гражданин Армении въехал в РФ, цель - работа. Регистрация до 90 дней по месту жительства жены - гражданки РФ. Сейчас заключается Трудовой договор. ЮЛ уведомляет о заключении ТрД ФМС по месту своего юр.адреса, а как происходит продление регистрации - тоже Юр.лицо подает документы? Дело в том, что следом будут подаваться документы на РВП (в браке 5 лет и ребенку (гр.РФ) 5 лет), вроде бы при регистрации не по адресу физ.лица на РВП не принимают документы. Короче: как продлить регистрацию по ТрудДог на адрес жены, а не юр.лица? Спасибо

, Елена, г. Москва
Игорь Юрлов
Игорь Юрлов
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Елена!

Со 2 января этого года Армения — член Евразийского экономического союза.

В соответствии с положениями ст. 97 Договора о ЕАЭС от 29.05.2014 на территории государств-членов ЕАЭС обеспечивается свобода трудовой деятельности, поэтому каких-либо дополнительных документов, кроме тех, которые необходимы для пребывания на территории РФ, не требуется.

Гражданам государств-членов для осуществления трудовой деятельности в РФ
не требуется получать разрешение на работу или патент.

Вопросы: 1) Если ТрД будет бессрочный, то ФМС продлевает регистрацию до года от даты въезда в РФ?
Елена

Да, т.к. срок временного пребывания (проживания) на территории России граждан Армении, прибывших в Россию для осуществления трудовой деятельности или трудоустройства, определяется сроком действия их трудового (гражданско-правового) договора. Это следует из абз. 1 преамбулы, абз. 3 ст. 2, п. 5 ст. 97 Договора о ЕАЭС, абз. 1 ст. 1 Договора о присоединении Армении к Договору о ЕАЭС.

1
0
1
0
Для осуществления трудовой деятельности на территории РФ вы должны получит патент с предоставлением следующих документов в ФМС России
Шахбанов Руслан

Патент не нужен. Армения — это член ЕАЭС. И никаких разрешающих документов для осуществления трудовой деятельности не требуется.

0
0
0
0
Патент гражданину Армении с 2015 года получать не надо.
Елена

Вот-вот. Что касается уведомления ФМС — то тут всё по общему порядку.Все вопросы пребывания иностранных граждан, не связанные непосредственно с трудовой деятельностью, решаются, как и решались раньше.

0
0
0
0
Руслан Шахбанов
Руслан Шахбанов
Юрист, г. Санкт-Петербург

Для осуществления трудовой деятельности на территории РФ вы должны получит патент с предоставлением следующих документов в ФМС России

2.
Для получения патента иностранный гражданин в течение тридцати
календарных дней со дня въезда в Российскую Федерацию представляет лично
или через уполномоченную субъектом Российской Федерации организацию,
указанную в пункте 9 статьи 13 настоящего Федерального закона, в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции:1) заявление о выдаче патента;
2) документ, удостоверяющий личность данного иностранного гражданина и признаваемый Российской Федерацией в этом качестве;
3)
миграционную карту с указанием работы как цели визита в Российскую
Федерацию и с отметкой пограничного органа федеральной службы
безопасности о въезде данного иностранного гражданина в Российскую
Федерацию или с отметкой территориального органа федерального органа
исполнительной власти в сфере миграции о выдаче данному иностранному
гражданину указанной миграционной карты. В случае непредставления
указанного документа территориальный орган федерального органа
исполнительной власти в сфере миграции проверяет на основании имеющихся в
таком органе сведений данные об иностранном гражданине, содержащиеся в
миграционной карте;
(в ред. Федерального закона от 22.12.2014 N 446-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
4)
действующий на территории Российской Федерации на срок осуществления
трудовой деятельности данным иностранным гражданином договор (полис)
добровольного медицинского страхования, заключенный со страховой
организацией, созданной в соответствии с законодательством Российской
Федерации, либо договор о предоставлении платных медицинских услуг,
заключенный с медицинской организацией, находящейся в субъекте
Российской Федерации, на территории которого данный иностранный
гражданин намеревается осуществлять трудовую деятельность. Договор
(полис) добровольного медицинского страхования либо договор с
медицинской организацией о предоставлении платных медицинских услуг
должен обеспечивать оказание иностранному гражданину первичной
медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в
неотложной форме.
Высший
исполнительный орган государственной власти субъекта Российской
Федерации вправе установить перечень медицинских организаций,
уполномоченных на заключение с иностранным гражданином договора на
оказание ему платных медицинских услуг, необходимого для получения
патента, а также принять решение о представлении иностранным гражданином
для получения патента на территории данного субъекта Российской
Федерации только одного из указанных в настоящем подпункте документов;
5)
документы, подтверждающие отсутствие у данного иностранного гражданина
заболевания наркоманией и выданные по результатам медицинского осмотра,
включающего в себя химико-токсикологические исследования наличия в
организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их
метаболитов, и инфекционных заболеваний, которые представляют опасность
для окружающих, предусмотренных перечнем,
утверждаемым уполномоченным Правительством Российской Федерации
федеральным органом исполнительной власти, а также сертификат об
отсутствии у данного иностранного гражданина заболевания, вызываемого
вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции). Указанные документы и
сертификат выдаются медицинскими организациями, находящимися на
территории Российской Федерации, если иное не предусмотрено
международным договором Российской Федерации или федеральным законом.
Высший
исполнительный орган государственной власти субъекта Российской
Федерации обязан установить перечень медицинских организаций,
уполномоченных на выдачу на территории данного субъекта Российской
Федерации документов, указанных в настоящем подпункте;
(пп. 5 в ред. Федерального закона от 13.07.2015 N 230-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
6)
документ, подтверждающий владение данным иностранным гражданином
русским языком, знание им истории России и основ законодательства
Российской Федерации, в случаях, предусмотренных статьей 15.1 настоящего Федерального закона;
7)
документ, подтверждающий уплату штрафа за нарушение срока обращения за
оформлением патента, в случае представления документов, указанных в подпунктах 1 — 6 и 8 настоящего пункта, по истечении тридцати календарных дней со дня въезда в Российскую Федерацию;
8)
документы о постановке иностранного гражданина на учет по месту
пребывания. В случае непредставления указанного документа
территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере
миграции проверяет на основании имеющихся в таком органе сведений данные
о постановке иностранного гражданина на учет по месту пребывания.
0
0
0
0
Елена
Елена
Клиент, г. Москва

Патент гражданину Армении с 2015 года получать не надо.

Армения — И никаких разрешающих документов для осуществления трудовой деятельности не требуется.
Юрлов Игорь Алексеевич

Спасибо, почему то прочитал гражданин Америки, все верно

1
0
1
0
Юрий Колковский
Юрий Колковский
Юрист, г. Екатеринбург
рейтинг 8.2
Эксперт

Немного не понял. Вы имеете в виду регистрацию пребывания? Так она осуществляется по месту пребывания иностранного гражданина, т.е. по Вашему адресу.

1
0
1
0

Просто Вы немного объединили учет в ФМС с регистрационным учетом. Это два разных учета, которые пересекаются лишь потому, что они оба связаны с одним государственным органом — ФМС. При этом и обязанности разные — работодатель обязан уведомить о том, что гражданин у него работает, ну а сам гражданин регистрируясь по месту пребывания информирует ФМС о месте своего постоянного пребывания. Таким образом у ФМС из двух разных источников имеются все необходимые для учета иностранного гражданина сведения.

Опять же РВП позволит Вашему мужу остаться в стране пребывания и в случае если он уволится с работы. Но при этом у ФМС будут сведения о его месте постоянного пребывания, т.е. у Вас.

1
0
1
0
Елена
Елена
Клиент, г. Москва

Это ясно как раз, но эта организация должна поставить штамп в отрывную часть о продлении срока пребывания. Вот тут и не могу от ФМС получить ответ - кто должен и как это сделать.

Ольга Николаева
Ольга Николаева
Юрист, г. Санкт-Петербург
рейтинг 7.1

Здравствуйте,

Считаю, что решение о продлении срока пребывания можете подать как Вы (так как у Вас гр. Армении проживает фактически), так и организация (куда он трудоустроен).

Из определения ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА О МИГРАЦИОННОМ УЧЕТЕ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН И ЛИЦ БЕЗ ГРАЖДАНСТВА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" от 18 июля 2006 года N 109-ФЗ

Статья 2. Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе

Сторона, принимающая иностранного гражданина или лицо без гражданства в Российской Федерации (далее — принимающая сторона), — гражданин Российской Федерации, постоянно проживающие в Российской Федерации иностранный гражданин или лицо без гражданства,юридическое лицо, филиал или представительство юридического лица, федеральный орган государственной власти, орган государственной власти субъекта Российской Федерации, орган местного самоуправления, дипломатическое представительство либо консульское учреждение иностранного государства в Российской Федерации, международная организация или ее представительство в Российской Федерации либо представительство иностранного государства при международной организации, находящейся в Российской Федерации, у которых иностранный гражданин или лицо без гражданства фактически проживает ИЛИ осуществляет трудовую деятельность (находится).

0
0
0
0
Похожие вопросы
Автомобильное право
Здравствуйте меня остановили сотрудники ДПС для проверки документов и требуют показать трудовой договор и поставили машину на штраф стоянку это законно
Здравствуйте меня остановили сотрудники ДПС для проверки документов и требуют показать трудовой договор и поставили машину на штраф стоянку это законно.
, вопрос №4113430, Улукбек, г. Москва
386 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Так же в качестве подтверждения можно ли публиковать трудовой контракт?
Здравствуйте. Хотели бы получить помощь. Начнем с того, что работодатель при трудоустройстве не предоставляет согласие на обработку и хранение персональных данных. Делает копии паспортов и прикрепляет это к остальным документам. По нашему мнению это идёт нарушение, так как согласия от нас они не получали в письменном виде. Обещают официальное трудоустройство, но по факту договор ГПХ. В договоре указан оклад за 15 смен, но очень часто работодатель платил меньше оклада. Так же в трудовом контракте прописано, что оплата вообще почасовая. Оклад же это не равно почасовая оплата. Так как работа подразумевает работу с деньгами и кассой работодатель в свою очередь не ознакомил с кассовой дисциплиной, хотя на сколько помню это обязательно и под подпись. В договоре прописан один штраф - за опоздание. По факту их больше и применяются они путем объяснительных. Идём далее. Прямые распоряжения руководителя о невыплате ЗП сотруднику, который совершил дисциплинарный проступок.Это же максимально идет в разрез законами. Но у этой компании свои законы.В договоре не прописано, что увольнение идет без выплаты зп. Увольнение, кстати идёт через заявление по собственному желанию. Если увольняться по собственному и уйти на больничный, то могут так же не выплатить ЗП. Если уходишь не отработав 2 недели(так как ГПХ по сути не обязывает этому), то залог за форму не возвращают. При этом нигде не прописано, что это является собственностью компании. Зарплаты сотрудников почему-то оказываются конфедициальной информацией, хотя казалось бы это информация не компании, а сотрудника и он сам в праве как угодно распоряжаться этой информацией. Касаемо в целом работы там. Заставляют работать и нарушать закон. В помещении предлагать людям одноразовые электронные сигареты. В трудовом контракте так же прописан данный пункт. Это же нарушает пожарную безопасность как минимум. Кстати, в магазинах нет огнетушителей. Недавно была ситуация, рядом с магазином горел автобус. После тушения пожара продавцу было сказано возвращаться на точку и продавать, не смотря на едкий запах. Точки не оборудованы местом для приема пищи. Всегда нужно отпрашиваться в туалет. Именно отпрашиваться. Могут и не отпускать, если продажи плохие. Официально вообще 2 перерыва по 30 минут. То есть в туалет должно нам хотеться за день только два раза. Зачастую руководитель общался на матах, оскорбляя сотрудников, что в рамках трудовых отношений недопустимо. Копии документов работодателем не выдаются. Обещание работодателя в официальном трудоустройстве, но по факту отметка в тк можно получить при увольнении и то если долго напоминать об этом . -По ТК РФ продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю . но график могут поставить и 8 дней . что уже является нарушением по рабочим часам в неделю . -Больничные , отпуски . их просто нет . потому что на деле работаешь неофициально и тебя отпустят только без сохранения зп ( если вообще отпустят ) Как и все любят это нахождение в положении стоя чуть ли не 90% рабочего времени , что тоже не допустимо с учетом количества смен и допустимая норма в таком положении до 60% рабочего времени и не более Вопросы следующие. Будет ли являться разглашение этой информации в соц сетях нарушением, если это по факту отстаивание интересов и защита своих прав? Так же в качестве подтверждения можно ли публиковать трудовой контракт? И если эту информацию подать в прокуратуру коллективной жалобой, прокуратура возьмётся за это? Учитывая что это ооо, но штат один человек
, вопрос №4113407, Василий, г. Москва
1000 ₽
Семейное право
Заключение регистрации брака Невеста - гражданка РФ Жених - гражданин Украины с безвременным видом на
Заключение регистрации брака Невеста - гражданка РФ Жених - гражданин Украины с безвременным видом на жительство (живёт в РФ с детства), не вклеена фотография в Украинский паспорт по возврату (поэтому паспорт считается просроченным формально, но на территории Украины такие паспорта сейчас признают действительными до завершения сложившейся ситуации их не продлевают) Но в ЗАГС не могут принять этот документ для регистрации (загран паспорта нет) Подскажите, пожалуйста, какие есть варианты для заключения брака ?
, вопрос №4112396, Ксения, г. Москва
Все
Здравствуйте подскажите пожалуйста делала покупку на Мегамаркет
Здравствуйте, подскажите пожалуйста делала покупку на Мегамаркет 27.июля 2023г, договор купли продажи отменили в одностороннем порядке. Возможно ли составить иск или уже нет такой возможности т.к. это произошло практически год назад
, вопрос №4111591, Кристина, г. Щелково
Защита прав потребителей
И когда я уже ехала в аэропорт, риелтор мне сообщил, что покупатель отказывается от заключения основного договора, т.к
Добрый день. Был заключен предварительный договор (далее - ПД) купли-продажи недвижимого имущества (земельный участок и жилой дом). Я продавец. Получила от покупателя задаток. В ПД установили срок для заключения основного договора - 07.05.2024. Я живу за 1000 км. от местонахождения недвижимости и, соответственно, места заключения сделки. Мне нужно было заранее знать, выезжать ли и приобретать билеты. Поэтому за несколько дней до обозначенной в ПД даты сделки я написала риелтору, чтобы уточнил у покупателя, все ли в силе и выходим ли мы на сделку. До последнего дня покупатель не давал обратной связи. 06.05.2024 утром он подтвердил, что готов заключать основной договор, я сразу же приобрела билет на вечерний рейс самолета, чтобы приехать вовремя. Отпросилась на работе, договорилась со знакомыми, чтобы встретили меня с аэропорта, т.к. до города еще ехать 2,5 часа. И когда я уже ехала в аэропорт, риелтор мне сообщил, что покупатель отказывается от заключения основного договора, т.к. не смог собрать нужную сумму и переносить дату сделки отказывается. Чтобы мне не лететь туда зря, решили, что покупатель напишет письменный отказ от заключения договора. Так он и сделал, мне прислали копию этого уведомления. Сейчас я готовлю соглашение о расторжении ПД на основании письменного отказа покупателя. И вопрос в следующем, могу ли я взыскать с покупателя расходы на авиабилет, т.к. он невозвратный и я понесла эти расходы по вине покупателя, который сначала подтвердил сделку, а зачем отказался? Задаток я ему не возвращаю.
, вопрос №4110878, Ольга, п. Тульский
Дата обновления страницы 24.09.2015