Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Подъемные средства молодым специалистам по окончании мед колледжа
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста я в 2013 году закончил мед. колледж, сразу устроился на работу и получил подъемные, отработал 2 года и хочу уволиться. Нужно ли мне будет их возвращать в полном обьеме, либо с перерасчетом ? если в трудавом договоре о подъемных ничего не сказано!
, Иван, г. Ирбит
Вадим Кулабухов
Добрый день. Иван! В случае, если в трудовом договоре не прописано условие о возврате денежных средств при увольнении работника, то возвращать не нужно.
Похожие вопросы
Здравствуйте Я девушка из Москвы мне 26 лет У меня есть молодой человек ему 16 у нас возникает вопрос если Мы с моим молодым человеком захотим переспать мне за это ничего не грозит?
Здравствуйте Я девушка из Москвы мне 26 лет
У меня есть молодой человек ему 16 у нас возникает вопрос если Мы с моим молодым человеком захотим переспать мне за это ничего не грозит?
Скажите, правы ли они, что задерживают выезд специалиста для составления акта о затоплении?
Затопило общежитие,т к делали крышу,только мою комнату. В управляющей компании,сказали,что специалист приедет только в понедельник(на момент затопления и звонка пятница). Скажите,правы ли они,что задерживают выезд специалиста для составления акта о затоплении?
И как с юридической точки зрения поступить в этой ситуации?
Отработала в школе молодым специалистом 2 года 10 месяцев, хочу уйти в отпуск с последующим увольнением. Учебное учреждение заявила, что нельзя так уходить и заявление нужно было писать раньше чем за 2 недели.
Что отпуск будет меньше, но секретарь не знает как его перечитать, а бухгалтерия заявила, что этого делать не будет
Но вся организация знала, что увольняюсь в конце года и никто ничего не сказал
Также летом планируется лагерь, я на нем не планировала работать, т.к хотела уйти в отпуск, а потом уволиться. Но в отпуск меня не отпускают
Вопрос: действительно ли, уже нужно писать заявление раньше, чем за две недели?
И как с юридической точки зрения поступить в этой ситуации?