8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Ревизия в магазине после увольнения работника

Добрый день,я работала в магазине.После моего увольнения,бывший работодатель проводил ревизию товара.Теперь требует возместить недостачу.На ревизии я не присутствовала.

Прав ли он.И законны ли его действия???

, Анастасия, г. Пенза
Ольга Александровна Афанасьева
Ольга Александровна Афанасьева
Юрист, г. Пенза

Анастасия, здравствуйте.

После моего увольнения, бывший работодатель проводил ревизию товара.Теперь требует возместить недостачу.На ревизии я не присутствовала. Прав ли он.И законны ли его действия???
Анастасия

Да, обнаружение недостачи возможно и после увольнения работника, но вину работника необходимо доказать. Возмещение недостачи производится по двум сценариям, первый: Вы со всем согласны и в добровольном порядке все возмещаете. Второй: бывший работодатель должен доказать Вашу вину и факт недостачи, следовательно, взыскивать с Вас какие-либо «убытки» возможно лишь в судебном порядке.

Удачи Вам!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав потребителей
Магазин списал с меня большую сумму денег за покупки, которые я не совершал
Добрый день! Меня зовут Тимур, 26 апреля 2024 г. В магазине маркет24 я покупал товары на сумму не более 150 руб. Расплачивался с карты альфа банка . Уведомления о проведенных операциях я не получаю, чек я не забирал ввиду маленькой потраченной суммы. Магазин списал с меня большую сумму денег за покупки, которые я не совершал. Определил я это только 1 мая после уточнения баланса к карты. В связи с тем, что находился в другом городе решить вопрос с магазином сразу не смог. Прошу уточнить, если возможность по чекам магазина проверить правильность проведения операции. С уважением.
, вопрос №4118652, Тимур Беляков, г. Курск
Трудовое право
Каким законодательством следует руководствоваться при увольнении работника в кооперативе за оставление рабочего места на 3 часа?
Добрый день. Подскажите, кооператив все таки регулируется трудовым законодательством (тк рф) Или все таки он является исключением и на него распространяется тольуо свой фз? Каким законодательством следует руководствоваться при увольнении работника в кооперативе за оставление рабочего места на 3 часа?
, вопрос №4118267, Дарья, г. Москва
800 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Продлевается ли испытательный срок, если работник был на больничном?
Хочу задать 3 вопроса: 1. Можно ли находясь на больничном писать заявление об уходе или сначала необходимо закрыть больничный лист? 2. Продлевается ли испытательный срок, если работник был на больничном? 3. Если работник ушел в преждевременный отпуск, а работодатель оплатил его, может ли работодатель при увольнении сотрудника по собственному желанию, потребовать возврата денежных средств, выплаченных за отпуск?
, вопрос №4117754, Диана, г. Москва
Защита прав потребителей
Был найден магазин в телеграм, в нем совершили заказ, перевели деньги, после чего все сообщения в чате были удалены
был найден магазин в телеграм, в нем совершили заказ, перевели деньги, после чего все сообщения в чате были удалены
, вопрос №4117321, Ксения, г. Иркутск
Трудовое право
Подскажите пожалуйста можно ли работника (свидетельство - 3 разряд) принять на работу по 4 разряду на
Добрый день! Подскажите пожалуйста можно ли работника (свидетельство - 3 разряд) принять на работу по 4 разряду на основании трудовой деятельности, а именно записи в трудовой книжке, что работник на предыдущем месте работы работал по 4 разряду и имеет опыт работы. Спасибо.
, вопрос №4117005, Наталья, г. Москва
Дата обновления страницы 02.08.2018