Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Работаю в доу, на день дошкольного работника была премия, кто и как начисляет премию,?
Работаю в доу, на день дошкольного работника была премия, кто и как начисляет премию,?
, Татьяна, г. Иркутск
Похожие вопросы
Добрый день. Подскажите пожалуйста, есть ли какие то шансы на решение вопроса. Вот ситуация: Андрей
Добрый день. Подскажите пожалуйста, есть ли какие то шансы на решение вопроса. Вот ситуация:
Андрей Эдуардович работал много лет в шахте в г. Норильске в должности проходчика на отбойном молотке. В процессе работы получил в 2010 году профессиональное заболевание "Вибрационная болезнь" Код по МКБ Т75. 2, установлена 3 группа инвалидности, назначены выплаты в виде регресса. В 2018 году группа инвалидности установлена бессрочно. Состоял в браке с Татьяной Валентиновной. Оба супруга персионеры.
Андрей Эдуардович длительное время болел, в 2024 году скончался. В справке о смерти указано, что причина смерти:
1. а) Хроническая печеночная недостаточность К72.1
б) Мелкоузловой цирроз печени К74.6
Мой вопрос заключается в том, может ли Татьяна Валентиновна оформить страховые выплаты (хотя бы половину регресса) в связи со смертью супруга, не от профессионального заболевания?
Или есть какая-то возможность изменить справку о смерти, указав еще професссиональное заболевание?
Имею право подать в суд на продавца, если будет бумага подтверждающая заводской брак?
Добрый день! Покупала айфон на WB, везде пишется гарантия год, в итоге продавец пишет что гарантия 3 месяца от продавца и говорит обращаться в страну производителя. Имею право подать в суд на продавца, если будет бумага подтверждающая заводской брак?
Вот что продавец отправил на мои сообщения:
Добрый день, для начала вы не предоставили не единого документа подтверждающий заводской брак устройства, что у вас там было в процессе использования и как вы с ним обращались мы не можем знать, подтверждающих документов из ReStore так же не видим, гарантия от магазина 3 месяца на заводской брак.
По общему правилу (п. 2.1 ст. 12 Закона) владелец маркетплейса несет ответственность за убытки, причиненные потребителю, если предоставил ему недостоверную или неполную информацию о товаре. Однако он не будет нести ответственность в том случае, если такая информация была предоставлена ему продавцом и владелец маркетплейса опубликовал ее без изменений.В соответствии с Законом (ст. 10) продавец должен предоставлять покупателям необходимую и достоверную информацию о товарах.В частности Наименование технического регламента или иное установленное законодательством Российской Федерации о техническом регулировании и свидетельствующее об обязательном подтверждении соответствия товара обозначение.Сведения об основных потребительских свойствах товаров.Цена в рублях.Гарантийный срок (если он есть).Правила и условия эффективного и безопасного использования товаров (если есть нюансы).Срок службы или годности товаров.По официальной гарантии можете обратится в страну на территории которой она действует, над серийным номером. Официально в нашу страну поставок этих устройств нет в связи с санкциями, поэтому гарантия от производителя не предоставляется на территории нашей страны, покупка такого товара и риски полностью берет на себя покупатель.
Возможно ли предоставление допуска к наркотическим веществам, если у работника есть судимость?
Возможно ли предоставление допуска к наркотическим веществам, если у работника есть судимость?статья 158 ч.1
По договору ее рабочий день 5/2 с 8 до 19: 00 Спустя два месяца выяснилось что договор не был отправлен в
Здравствуйте. Девушка устроилась на работу в сеть магазинов одежды. По договору ее рабочий день 5/2 с 8 до 19:00
Спустя два месяца выяснилось что договор не был отправлен в соответствующие органы, в Госуслугах она оформлена как безработная, работодатель принуждает работников работать 7 дней без выходных и быть на рабочем месте уже в 7:20. По причине переработки у девушки пошатнулось здоровье и она была на законном больничном, за 3 дня оплачиваемого больничного деньги выплачены не были, имеет ли работодатель право изменять правила договора, и куда обращаться если оформленный трудовой договор дальше отдела кадров не ушел?