8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Сколько дней отдыха работодатель должен предоставить по донорской справке?

Здравствуйте! Сколько дней отдыха работодатель должен предоставить по донорской справке? Донация производилась в выходной день работника

, Лариса, г. Москва
Татьяна Павлова
Татьяна Павлова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Лариса!

 В соответствии с ч. 3 ст. 186 Трудового кодекса РФ в случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха.
Кроме того, в соответствии с ч. 4 ст. 186 ТК РФ после каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.
Порядок оплаты дней отдыха, предоставленных работнику в связи со сдачей крови и ее компонентов, определен ч. 5 ст. 186 ТК РФ и предусматривает сохранение за работником его среднего заработка за дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

На основании вышеизложенного Работнику-донору положено два дня отдыха.

Если, Вам была полезна моя консультация поставьте, пожалуйста, оценку.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
В нужный срок я предоставила справку-вызов из своего учебного заведения, но мне сказали, что так как я учусь
При устройстве на работу мне сказали, что будут предоставлять учебный отпуск. В нужный срок я предоставила справку-вызов из своего учебного заведения, но мне сказали, что так как я учусь не по тому профилю, по которому работаю, мне учебный отпуск не предоставили, сказали писать заявление на отпуск за свой счёт. Действительно ли учебный отпуск дают только если, учишься по тому профилю, по которому работаешь?
, вопрос №4116719, Екатерина Косарева, г. Самара
Все
В 2009 году ябудучи ещё студенткой отработала два дня в магазине
В 2009 году я,будучи ещё студенткой, отработала два дня в магазине. Была оформлена, но заявление на увольнение не писала. Со стороны работодателя не поступало никаких звонков и я подумала, что меня не успели оформить. Оказалось,что я до сих пор числюсь на том месте работы как отсутствующая по невыясненным причинам. Я связалась с отделом кадров, они сказали,что я должна написать заявление на увольнение с завтрашнего дня, тогда они смогут меня уволить. Хотела уточнить на сколько это правомерно и не будет ли у меня проблем после этого всего
, вопрос №4116715, Екатерина, г. Москва
Право собственности
И что для опеки она должна предоставить?
Здравствуйте! Проживаем с дочерью и внуком в трёхкомнатной квартире. В нашей собственности две трети. Другая одна треть подарена бывшим покойным мужем дочери от второго брака, ей 16 лет. Её мать решила продать эту долю, прислав нам через нотариуса заявление с предложением выкупить нам эту долю. Мы не можем её выкупить, так как я пенсионерка А дочь не работает. Могут ли нас принудить выкупить долю? Продажа должна быть через опеку, так как она несовершеннолетняя??? И что для опеки она должна предоставить?
, вопрос №4116560, Надежда, г. Москва
700 ₽
Вопрос решен
Земельное право
1 Туристическое обслуживание, чтобы организовать там базу отдыха?
Администрация продаёт через аукцион участок, на котором располагался детский лагерь (вместе с постройками). Сейчас вид разрешённого использования (ВРИ): "для размещения загородного детскогооздоровительного лагеря". Если я выкупаю этот участок, смогу ли я сменить ВРИ участка на "5.2.1 Туристическое обслуживание", чтобы организовать там базу отдыха? ПЗЗ это сделать позволяет, но есть вот такой закон https://normativ.kontur.ru/document?moduleId=1&documentId=441469 Пункт 3: "Изменение целевого назначения и (или) вида разрешенного использования земельных участков, предоставленных для размещения объектов, предназначенных для организации отдыха и оздоровления детей, запрещается, за исключением случаев, при которых в соответствии с пунктом 2 настоящей статьи допускается изменение назначения или ликвидация объекта социальной инфраструктуры для детей, являющегося государственной или муниципальной собственностью, и случаев изъятия таких земельных участков для государственных или муниципальных нужд."
, вопрос №4115948, Николай, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте я беременная и на данный момент моя работа платит мне средний заработок зарплаты, они просят меня предоставить каждые две недели справку о беременности имеют ли они на это право?
Здравствуйте я беременная и на данный момент моя работа платит мне средний заработок зарплаты,они просят меня предоставить каждые две недели справку о беременности имеют ли они на это право?
, вопрос №4115867, Вика, г. Волгоград
Дата обновления страницы 05.06.2019