8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Каковы взаимоотношения работодателя и работника по договору ГПХ?

Здравствуйте! Вопрос следующего характера. Скажите пожалуйста, если работодатель устраивает на работу по договору гпх. Работник сам должен отчислять налоги или отчисления должен производить работодатель сам? И ещё вопрос. В какие именно фонды работник или же работодатель должен по данному договору перечислять налоги? Будет ли справка 2 ндфл? И идёт ли запись в трудовую книжку по этому договору? Спасибо!

, АЛСУ, г. Уфа
Алексей Подшивалов
Алексей Подшивалов
Юрист, г. Киров

Алсу добрый день!

Согласно статье 226 НК РФ российские организации, от которых или в результате взаимодействия с которыми налогоплательщик получил доходы, за исключением доходов, в отношении которых исчисление и уплата налога осуществляются в соответствии со статьями 214.1, 227 и 228 Налогового кодекса РФ, признаются налоговыми агентами. Такие организации обязаны исчислить, удержать у налогоплательщика и уплатить в бюджет исчисленную сумму налога.

Следовательно, организация, выплачивающая физическому лицу доход за выполненные работы (оказанные услуги) по договору гражданско-правового характера, в частности по договору подряда, обязана удержать начисленную сумму НДФЛ непосредственно из суммы вознаграждения, предусмотренного таким договором, при его фактической выплате.

0
0
0
0
Похожие вопросы
900 ₽
Вопрос решен
Предпринимательское право
Здравствуйте Нахожусь в декрете у официального работодателя и не могу открыть ип Начала получать
Здравствуйте Нахожусь в декрете у официального работодателя и не могу открыть ип Начала получать неофициальный доход с биржи от посредников и спрогнозировать прибыль нет возможности, но она может быть выше 2,4мнл за год Какие есть варианты легализовать доход и как лучше это сделать поэтапно Заранее благодарю!
, вопрос №4255929, Клиент, г. Москва
800 ₽
Вопрос решен
Гражданское право
У меня заключен трехсторонний ( между комитетом здравооранения ЛО, областной больницы и мной ) договор о целевом обучении от 05.07.2021 г.( медицинский )
Добрый день ! у меня заключен трехсторонний ( между комитетом здравооранения ЛО , областной больницы и мной ) договор о целевом обучении от 05.07.2021 г.( медицинский ). Сейчас на данный момент перешла на 3 курс , оформляю документы для перевода в другой институт ( НЕ медицинский ) . Требуется расторжение договора . Вопрос : 1.В договоре указано что "договор не может быть расторгнут по соглашению сторон" - возможно ли расторгнуть договор ?? 2. При расторжении договора, ( причина- перевод в другой институт , не медицинский ) штраф за пройденное обучение кому оплачивается ?
, вопрос №4254285, Оксана, г. Москва
Трудовое право
По договору ее рабочий день 5/2 с 8 до 19: 00 Спустя два месяца выяснилось что договор не был отправлен в
Здравствуйте. Девушка устроилась на работу в сеть магазинов одежды. По договору ее рабочий день 5/2 с 8 до 19:00 Спустя два месяца выяснилось что договор не был отправлен в соответствующие органы, в Госуслугах она оформлена как безработная, работодатель принуждает работников работать 7 дней без выходных и быть на рабочем месте уже в 7:20. По причине переработки у девушки пошатнулось здоровье и она была на законном больничном, за 3 дня оплачиваемого больничного деньги выплачены не были, имеет ли работодатель право изменять правила договора, и куда обращаться если оформленный трудовой договор дальше отдела кадров не ушел?
, вопрос №4254061, Вадим, г. Москва
Дата обновления страницы 15.04.2019