Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие необходимы документы для подачи в суд и куда обращаться для восстановления медицинского стажа?
Здравствуйте.
Хотим обратиться в суд по вопросу восстановления медицинского стажа за работу в детском саду (мама работала там медсестрой 14 лет).
Подскажите, пожалуйста, какие необходимы документы для подачи, в какой суд обращаться, ну и прочие нюансы.
Заранее спасибо!
Добрый день.
Статьей 24. ГПК РФ предусмотрено, что
гражданские дела, подведомственные судам, за исключением дел, предусмотренных статьями 23, 25, 26 и 27 настоящего Кодекса, рассматриваются районным судом в качестве суда первой инстанции.
В соответствии со ст. 28 ГПК РФ
иск предъявляется в суд по месту жительства ответчика. Иск к организации предъявляется в суд по месту нахождения организации.
Согласно п. 6.3 ГПК РФ
иски о восстановлении трудовых прав могут предъявляться также в суд по месту жительства истца.
Таким образом, в данном случае Вы можете воспользоваться правом и предьявить иск как в районный суд по месту нахождения ответчика, так и по месту своего жительства.
При этом к исковому заявлению необходимо приложить следующие документы:
1. Документ об оплате госпошлины;
2. Копия трудовой книжки;
3. Копия трудовых книжек свидетелей;
4. Иные документы, подтверждающие факт работы.
В качестве участников процесса (заинтересованных лиц) необходимо указать управление пенсионного фонда и организацию, в которой Вы работали.
Добрый день!!! Скорее всего у Вас будет не исковое заявление, а заявление об установлении юридического факта, оно немного отличается от искового, рассматривается в порядке особого производства, т.е. вместо ответчика, у Вас будут заинтересованные лица, в данном случае ПФ РФ, в приложениях к данному заявлению, необходимо предоставить доказательства данного стажа ( трудовую книжку, различные справки и т.д. и т.п.), свидетельские показания также принимаются в таком производстве при необходимости.
Все зависит от конкретных обстоятельств. Если будут доказательства, свидетели подтвердят факт Вашей работы, то скорее да, чем нет…