Как снизить удержание из зарплаты, если оно составляет 95% от общей суммы?

Добрый день!

Это неправомерно:

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)

Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.

Не допускаются удержания из выплат, на которые в соответствии с федеральным законом не обращается взыскание.

Здравствуйте!

50% — максимально возможное взыскание с дохода должника (ч. 2  ст. 99 Закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»).

Во-первых вам нужно обратиться с заявлением к приставу у которого возбуждено исполнительное производство где Взыскатель банк. В заявлении указать на то, что бывшая жена обратилась с соглашением к работодателю и теперь 45% будут уходить на алименты, а вы просите пристава уменьшить процент взыскания с 50% до 5%.