Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Каков порядок установления режима гибкого рабочего времени для работника?

К директору НИИ "Проектный институт" обратилась Архипова, одинокая мать двоих детей, с просьбой для неё режим гибкого рабочего времени(ГРБ),а именно-рабочую смену продолжительностью 8 часов с 12 до 20 часов(смена для всех работающих- с 8 до 17 часов, в том числе час на обед).Это позволит ей без ущерба совместить работу и воспитание детей.

Директор ООО отказал ей, ссылаясь на то, что локальные нормативные акты организации такого режима работы не предусматривают, а также на то, что учет рабочего после 17 часов невозможен ( рабочий день у всех заканчивается).Директор предложил Архиповой неполное рабочее время с 13 до 17 часов с оплатой за отработанное время, но Архипова отказалась по материальным соображениям.

Показать полностью

10 января 2018, 17:00, Ярослава, г. Тамбов

Иван Потапов

Юрист, г. Красноярск

здравствуйте, режим гибкого рабочего времени предполагает переменное время начала и окончания рабочего дня, например начало рабочего дня с 8:00 до 11:00, окончание рабочего дня с с 17:00 до 20:00. указанный вами график работы с 12:00 до 20:00 не подпадает под признаки гибкого рабочего времени так как время начала и окончания рабочего дня является постоянным.

так какрежим который просил установить работник не является гибким рабочим временем отказ является правомерным

Пожалуйста, оцените ответ

10 января 2018, 17:14

Похожие вопросы

Все

Добрый день Подскажите пожалуйста по такому вопросу начальник

Добрый день. Подскажите пожалуйста по такому вопросу: начальник приехал на объект с проверкой и начал указывая на найденные замечания, орать, кричать, угрожать увольнением и тп. Затем приехав на другой подобный объект тот же начальник увидев те же самые замечание, не совершал тех действий что вел в первом случае, а спокойно все объяснил. В обоих вариантах начальник новый и сотрудники его видели впервые, помимо отдельных случаев во время не рабочего времени. Скажите пожалуйста считается ли это предвзятым отношением и попадает ли это под статью (ч. 2 ст. 3 ТК РФ)? Благодарю за внимание.

17 мая, 08:59, вопрос №4121403, Геннадий, г. Краснодар

2 ответа

Уголовное право

Здравствуйте подскажите, осуждён был 26.05.2011года по статье 228.1ч2пб на 5лет строгого режима, освобожден 25.05.2016 года, через какое время погасится судимость

17 мая, 05:55, вопрос №4121269, Максим, г. Москва

1 ответ

Алименты

Отец ребенка не вписан в свидетельство о рождении Проживает в другой стране хочу подать заявление к на установление отцовства точное место жительства не знаю

17 мая, 02:11, вопрос №4121127, Валерия, г. Москва

1 ответ

Жилищное право

Подскажите, арендую офис в жилом доме, ставлю свой автомобиль во дворе жилого дома в рабочее дневное время, могут ли жильцы запретить мне ставить автомобиль, дом огорожен шлагбаумами ключи есть

Добрый день. Подскажите, арендую офис в жилом доме, ставлю свой автомобиль во дворе жилого дома в рабочее дневное время, могут ли жильцы запретить мне ставить автомобиль, дом огорожен шлагбаумами ключи есть.

16 мая, 11:25, вопрос №4120315, Юлия, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Инструктаж на работе проводят в личное время работников до начала рабочего дня

Инструктаж на работе проводят в личное время работников до начала рабочего дня. Допустимо ли это?

16 мая, 09:08, вопрос №4120115, Лидия, г. Москва

1 ответ