Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какое решение примет комиссия,если учителю труда было вынесено дисциплинарное взыскание?
Учителю труда было вынесено дисциплинарное взыскание в следующем виде «Объявить выговор с занесением в трудовую книжку». Учитель не согласился с решением директора школы и подал жалобу в комиссию по трудовым спорам. Какое решение должна вынести комиссия по трудовым спорам? Почему?
добрый день. комиссия по трудовым спорам должна:
1. Проверить все обстоятельства проступка и целесообразность вынесения дисциплинарного взыскания, т.к., согласно ст. 192 Трудового Кодекса РФ:
При наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен
2. Запретить делать запись о взыскании в трудовую книжку, т.к. данная процедура не предусмотрена Трудовым Кодексом РФ.
Статья 193 Трудового Кодекса предусматривает применение дисциплинарного взыскания только приказом (распоряжением).
В трудовую книжку может быть занесен только 3 вид дисциплинарного взыскания — увольнение.