Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Добрый день.Работаю вахтером в школе.Мне сделали график работы с 7 утра до 17: 00 вечера.Без обеда Тоесть 10 часов.Правильно ли это?
Добрый день.Работаю вахтером в школе.Мне сделали график работы с 7 утра до 17:00 вечера.Без обеда Тоесть 10 часов.Правильно ли это?
, Света, г. Москва
Алексей Пророк
В соответствии с нормами ТК РФ, предоставление работнику время для приема пищи обязательно. Соответственно в трудовом договоре должно быть в обязательном порядке прописано время, в течение которого вы будете принимать пищу.
Похожие вопросы
Здравствуйте, пытался сделать возврат средств, вот что из этого вышло правомерно ли это и что следует делать?
Здравствуйте, пытался сделать возврат средств, вот что из этого вышло правомерно ли это и что следует делать?
После смерти мамы, которая имела акции, прошло семь лет, я не вступила в наследство, ежегодно приходят извещения на получение дивидендов, возможно ли это сделать теперь, через суд?
После смерти мамы,которая имела акции, прошло семь лет,я не вступила в наследство, ежегодно приходят извещения на получение дивидендов, возможно ли это сделать теперь, через суд?
12 июня выпал праздничный день и администрация перенесла его на субботу 15 июня ( а не на рабочий день понедельник 17 е) законно ли это
Здравствуйте. У меня отпуск 16 календарных дней.с 30 мая по 14 июня. Работаю пятидневку.
12 июня выпал праздничный день и администрация перенесла его на субботу 15 июня ( а не на рабочий день понедельник 17 е) законно ли это. Суббота и так мой законный выходной на пятидневке.Но администрация говорят выходные тоже считаются Спасибо.