Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
486 ₽
Вопрос решен
Как вы порекомендуете поступить в этом случае?
Добрый день! Вчера был приобретен авто с рук, на учет еще не поставлен, осаго, осаго тоже еще не оформлено. Ночью эвакуатор забрал авто на штрафстоянку. ПТС и ДКП на руках. Чтобы забрать авто со штрафстоянки нужно с документами обратиться в гибдд. Стоит ли мне перед визитом в гибдд оформить осаго онлайн? Как вы порекомендуете поступить в этом случае?
, Николай, г. Санкт-Петербург
Михаил Петров
рейтинг 9.5
Добрый день.
Можете уточнить инцидент произошел в Санкт-Петербурге?
Приобретение автомобиля оформлено договором купли-продажи?
Со штрафстоянки забрали в Кудрово, это Ленобласть. Я живу в Санкт-Петербурге. Оформлено договором купли-продажи, договор у меня на руках.
ММ Неправильно написал — не со штрафстоянки. Инцидент произошел в Кудрово, а со штрафстоянки еще не забирал и в гибдд пока не обращался, не знаю как лучше поступить, поэтому вопросы
Похожие вопросы
Здравствуйте Я бы хотела проконсультироваться Вообщем я просрочила займ, и сказала что оплачу в конце месяца И мне сегодня написал коллектор Что делать в этом случае
Здравствуйте
Я бы хотела проконсультироваться
Вообщем я просрочила займ, и сказала что оплачу в конце месяца
И мне сегодня написал коллектор
Что делать в этом случае
Работодатель настаивает, что квартира будет предоставляться только в случае 10 лет непрерывной работы на
Здравствуйте , такая ситуация, порекомендуйте нам найти стороны компромисса в урегулировании лежащей перед нами задачи. Хотим составить коллективный договор, однако есть ряд спорных вопросов, в которых сложно найти общий знаменатель.
Инициатор проведения коллективных переговоров - работодатель.
Дата проявления инициативы по составлению коллективного договора: 17.05.2024
Профсоюз на предприятии отсутствует
Число работников - 500
Спорные вопросы на коллективных переговорах:
Работники требуют в качестве меры социальной гарантии установить, что после 10 лет работы на предприятии сотрудники получают однокомнатную квартиру. Работодатель настаивает, что квартира будет предоставляться только в случае 10 лет непрерывной работы на предприятии(исключая периоды ежегодных оплачиваемых отпусков периодов и временной нетрудоспособности не более 14 дней)
Работодатель настаивает на установлении индексации заработной платы в 2 процента, работники требуют 5 процентов.
Я выступаю в роли работодателя, а потому считаю требования моих работников завышенными. Рассчитываю на вашу квалифицированную помощь. Когда говорю о помощи, имею в виду помочь дать подсказку, в каких моментах мне пойти на уступки, а в каких настоять на своем. Если ваша подсказка меня устроит, я с удовольствием обращусь к вам за помощью в составлении протокола разногласий к коллективному договору. Жду положительного ответа!
Как лучше поступить в данном случае?
Добрый день. Открываю ИП. Имею "серый" доход в виде поступления наличных на карту. Как его правильно задекларировать? Имеет ли смысл снимать эти деньги с личной карты и вносить на расчетный счет ИП? Насколько я понимаю, в таком случае я смогу с них оплатить налог. Но у ФНС может возникнуть вопрос о происхождении этих денег. Как лучше поступить в данном случае?
Могу ли я в этом случае получить лицензию?
Здравствуйте! У меня ИП уже много лет, дополнительное образование детей. Задумалась о получении лицензии на образовательные услуги. Есть желание мотивировать детей,проводя олимпиады и вручая сертификаты. Сотрудников НЕТ,привлекать других сотрудников НЕ собираюсь. Помещение есть,все оборудавано,программы есть. Могу ли я в этом случае получить лицензию?
Здравствуйте, не знаю что делать в этом случае
Здравствуйте, не знаю что делать в этом случае