8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Возложение обязанностей без согласия работника

Специалисту по охране труда вменяют приказом обязанности по пожарной безопасности. Должности ответственного по пожарной безопасности в штатном расписании нет. Согласно профстандартов в обязанности специалиста по охране труда не входит выполнение обязанностей по пожарной безопасности. Какие санкции могут быть применены к специалисту по охране труда, если он откажется подписывать приказ о возложении дополнительных обязанностей?

, Елена, г. Нижний Новгород
Владимир Касьянов
Владимир Касьянов
Юрист, г. Краснодар

Здравствуйте Елена!

Согласно ст. 60 Трудового кодекса РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором. То есть если обязанности по пожарной безопасности не прописаны в трудовом договоре и они же не предусмотрены профстандартов, требовать их выполнения путем издания приказа не законно. Вы можете с жалобой на работодателя, обратится в Государственную инспекцию труда Вашего субъекта. Всего Вам хорошего Елена!

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
В договоре не указаны обязанности работы грузчиком и тд
Здравствуйте! Работаю оператором на линии, работа сдельная, окладная. Но на протяжении долгого времени ставят по окладу, работать грузчиком, имеет ли право так делать работадатель? В договоре не указаны обязанности работы грузчиком и тд...
, вопрос №4136815, Никита, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Какие выплаты положены работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, кроме компенсации за отпуск
Добрый день. Закрываем ИП. Какие выплаты положены работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, кроме компенсации за отпуск. Спасибо.
, вопрос №4136702, Анна, г. Челябинск
700 ₽
Вопрос решен
Военное право
51 ФЗ "О воинской обязанности."., хочет в УФСИН или МВД перевестись
Здравствуйте. Ситуация следующая. Мой друг 31 августа 2022 году пошел служить срочную службу и там решил подписать контракт, так как это показалось ему хорошей идеей. С того же года он служит в Росгвардии по контракту. Спустя эти 2 года он решил, что больше не хочет служить, начались проблемы со слухом из-за огневой подготовки и тому подобное. Хочет уволиться на основании п. ж ч. 2 ст. 51 ФЗ "О воинской обязанности..."., хочет в УФСИН или МВД перевестись. Или просто освободиться от службы каким-нибудь иным способом. Как ему лучше поступить, на имя кого для начала писать рапорт и что делать ,если сам командир в их части отказывается эти рапорты об увольнении подписывать и понуждает к продлению контракта?
, вопрос №4136418, NikitaChuck, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Добрый день, подскажите пожалуйста, если работник хочет уволиться с официального места работы, по закону он
Добрый день, подскажите пожалуйста, если работник хочет уволиться с официального места работы, по закону он должен отработать две недели Но работник через месяц идет в армию, является ли эта причина, поводом увольнения без отработки ?
, вопрос №4136114, полина иванова, г. Иркутск
Дата обновления страницы 18.11.2020