Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Перенос выходного за праздничный день во время отпуска

В период отпуска попал праздник 8 марта. Он перенесен на16 марта - первый день после отпуска. Но я работаю со вторника по субботу (такой график). Фактически перенесен на мой выходной день! Перенесется выходной на 17 марта?

15 марта 2020, 06:05, ольга, г. Новомосковск

Анатолий Виткевич

Юрист, г. Тамбов

Здравствуйте, Ольга!

Я прекрасно понимаю Ваше желание отдохнуть лишний денек. Но, увы.

Вам, наверное не правильно обьяснили и поэтому Вы немного запутались.

Дело в том, что день отпуска, на который выпадает нерабочий праздничный день, не переносится.

Согласно ст. 120 Трудового Кодекса РФ продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска работников исчисляется в календарных днях Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.

Другими словами, просто не считаются. Попробуйте посчитать с начала Вашего отпуска количество дней и пропустить при этом 8 марта.

15 марта 2020, 07:58

Похожие вопросы

Трудовое право

12 июня выпал праздничный день и администрация перенесла его на субботу 15 июня ( а не на рабочий день понедельник 17 е) законно ли это

Здравствуйте. У меня отпуск 16 календарных дней.с 30 мая по 14 июня. Работаю пятидневку. 12 июня выпал праздничный день и администрация перенесла его на субботу 15 июня ( а не на рабочий день понедельник 17 е) законно ли это. Суббота и так мой законный выходной на пятидневке.Но администрация говорят выходные тоже считаются Спасибо.

10 июня, 13:45, вопрос №4149678, ЕЛЕНА, г. Ревда

2 ответа

Трудовое право

Здравствуйте, могу ли я завтрашнего дня взять отпуск, с последующим увольнением

Здравствуйте, могу ли я завтрашнего дня взять отпуск, с последующим увольнением. Работаю 21 год

10 июня, 13:44, вопрос №4149676, Альбина, г. Стерлитамак

1 ответ

Трудовое право

Здравствуйте доброго дня и времени вам, есть вопрос один; беру отпуск с 20 числа, значит я правильно понимаю что не будет меня 20 числа объясните пожалуйста заранее спасибо

Здравствуйте доброго дня и времени вам, есть вопрос один ;беру отпуск с 20 числа ,значит я правильно понимаю что не будет меня 20 числа ???? объясните пожалуйста заранее спасибо

10 июня, 09:53, вопрос №4149340, Андрей, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

У меня пятидневная рабочая неделя по трудовому договооу

Индивидуальный предприниматель заставляет работать в праздничный день. Законно ли это? У меня пятидневная рабочая неделя по трудовому договооу

10 июня, 06:06, вопрос №4149050, Жанна, г. Иркутск

1 ответ

Трудовое право

Вопрос - как мне запросить у работодателя график отпусков?

Добрый день. Я забыла когда я должна идти в отпуск. В сети есть не подписанный график отпусков, но я не уверенна, что он актуальный. Согласно нему у меня уже было 2 отпуска. Но Работодатель не уведомил меня о них и соответственно не оплатил. Я работала в это время. Сейчас, когда у меня наступил 3я часть отпуска по графику, кадровик заставляет подписать мое заявление начальником, директором, китайским коллегой, работником, кто будет замещать меня и с ними со всеми согласовать. Вопрос - как мне запросить у работодателя график отпусков? И чтобы это они сделали быстро. По опыту кадровик подделывает документы.

09 июня, 17:37, вопрос №4148671, Регина, г. Москва

1 ответ