Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеют ли право нас перевести в уборщицы, если есть сертификаты санитаров?
Здравствуйте я работаю санитаркой в реанимации имею сертификат санитарки,имеют право нас перевести в уборщицы?
, Ирина, г. Братск
Дмитрий Мещеряков
Добрый день, Ирина!
Данный перевод законен, НО только с Вашего согласия. Это разные должности!
Обязанности санитарок и уборщиц: основные различия Трудовые обязанности санитарки и уборщицы различны начиная с нормативной базы. Деятельность первой регулируется приказом Минздравсоцразвития №541н от 23.07.2010, второй – постановлением Министерства труда №31 от 10.11.1992 и приказом Минздравсоцразвития №648 от 24.10.2005.
Должностные обязанности санитарки включают в себя:
- уборку помещений и кабинетов в лечебном учреждении;
- помощь медсестрам в получении инструментария, ИМН, доставке их в стационар;
- контроль надлежащего хранения и использования белья, уборочного инвентаря, посуды, моющих и дезсредств;
- уборка прикроватных тумб и столов лежачих больных после каждого приема пищи;
- сопровождение пациентов на лечебно-диагностические процедуры;
- подготовка ванны для больных;
- помощь маломобильным пациентам в переодевании, принятии ванны;
- систематическая санитарно-гигиеническая обработка ванны и мочалок;
- выполнение курьерских функций;
- мойка посуды, уборка столовой и буфета;
- регулярная уборка в холодильниках для хранения пищевых продуктов пациентов;
- получение и смена нательного и постельного белья;
- получение готовых блюд на пищеблоке, проверка их по счету и весу, раздача больным;
- немедленное осведомление администрации учреждения о необходимости ремонта электроприборов, сантехники, батарей отопления, системы канализации, инвентаря и оборудования столовой или буфета.
Должностные обязанности уборщицы:
- уборка отходов и мусора в помещениях предприятия;
- удаление пыли, мытье (ручное или при помощи специального инвентаря) полов, лестниц, окон, стен, потолка;
- получение моющих средств, ветоши и другого инвентаря для уборки;
- разведение моющих составов и дезинфектантов; доставка мусора и отходов в специально отведенное место;
- очищение, обработка и расстановка мусорных урн по учреждению;
- уборка и дезинфекция в санузлах, душевых, гардеробных и др
https://www.zdrav.ru/articles/4293658170-18-m01-08-perevod-sanitarok-v-uborshchicy
Похожие вопросы
Имеет ли право бывшая жена запрещать мне забирать ребенка к себе обосновывая это тем, что ребенок не знает мою нынешнюю жену?
С бывшей женой имеем одного общего ребенка. Ребенку 11 лет. Бывшая жена не разрешает забирать ребенка к себе, оправдывая это тем, что у меня другая семья (гражданская жена и ребенок) и ребенок их не знает. Мы живем в разных городах и часто ездить к ним, чтобы увидеться с ребенком я не могу. При всем при этом ребенок хочет ко мне приехать и познакомиться с моей новой семьей. Что делать в данной ситуации? Имеет ли право бывшая жена запрещать мне забирать ребенка к себе обосновывая это тем, что ребенок не знает мою нынешнюю жену? Имеет ли смысл обращаться с иском в суд, чтобы мне разрешили забирать ребенка к себе хотя бы на несколько дней?
Скажите, пожалуйста, имеет ли право мой сын(16лет) на льготы при поступлении после 9 класса, если его отец сейчас находится в зоне СВО, но мы с ним в разводе
Добрый день!Скажите,пожалуйста, имеет ли право мой сын(16лет) на льготы при поступлении после 9 класса,если его отец сейчас находится в зоне СВО, но мы с ним в разводе.
Имеет ли право сад не пускать нас или постоянно требовать справку?
Добрый день! У детей постоянные сопли по разным причинам , что теперь каждый раз ходить к педиатру и просить справку, если при этом нет температуры и каких-то других признаков орви. Имеет ли право сад не пускать нас или постоянно требовать справку?
Имеет ли право работодатель увеличить количество часов в день, прикрепляю к этому 0, 1 ставку?
В трудовом договоре стоит 40 часов в неделю. Но я работаю 5 дней 44 часа, то есть каждый день по 8э9 часов. Имеет ли право работодатель увеличить количество часов в день, прикрепляю к этому 0,1 ставку?
А если мы не согласны на перевод, что нам тогда делать? потому что они грозят увольнением
Ирина просто Вас уволить не могут по
так как у Вас меняется трудовая функция.
На основании этого Вас могут только сократить