Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Была получена лицензия на дополнительное профессиональное образование и как структурное подразделение создан учебный центр
Добрый день! Положен ли преподавателям учебного центра общества с ограниченной ответственностью ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск? Основная деятельность ООО - оказание инжениринговых услуг. Была получена лицензия на дополнительное профессиональное образование и как структурное подразделение создан учебный центр.
Здравствуйте Анжела.
Положен ли преподавателям учебного центра общества с ограниченной ответственностью ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск?
Если Вы с ними вступили в трудовые правоотношения. т.е. заключили трудовой договор, да положен в обязательном порядке в силу требований статьи ТК РФ Статья 335. Длительный отпуск педагогических работников -http://www.consultant.ru/docum...
Порядок его предоставления регулируется положениями указанными в Приказе Минобрнауки России от 31.05.2016 N 644 «Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года», можете с ним ознакомиться здесь:https://docs.cntd.ru/document/...
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моего первого ответа приведенного выше, что касается этого вопроса:
В рамках трудовых правоотношений, все отпуска, в том числе и длительный для данной категории работников — обязательны
ТК РФ Статья 335. Длительный отпуск педагогических работников
В Вашем случае также речь идет об - организации осуществляющей образовательную деятельность, так как это один из ее видов деятельности.
Но обязательно только в рамках трудовых правоотношений, вот если заключен договор гражданский т.е. ГПХ, в нем уже усе условия оговариваются только лишь по соглашению сторон, и здесь требования Трудового кодекса РФ уже неприменимы к такого рода отношениям, и не являются для них обязательными.
ГК РФ Статья 421. Свобода договора
Более подробно о различиях гражданского и трудового договора можете посмотреть пройдя по этой ссылке:
Свои уточнения Вы также можете мне написать в личный чат, пройдя по ссылке ан мой профиль:https://pravoved.ru/lawyer/798...
Постановление Правительства РФ от 1 октября 2002 г. N 724 уже не действует - Утратило силу с 26 мая 2015 года на основании постановления Правительства Российской Федерации от 14 мая 2015 года N 466.
Действует постановление Правительства РФ от 14 мая 2015 года N 466 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках":
III. Общеобразовательные организации, профессиональные образовательные организации, образовательные организации высшего образования, организации дополнительного профессионального образования
Вот эти отпуска им полагаются.
Нет, право абсолютно такое же.