Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Договорное право

Бессрочный трудовой договор

Добрый день.

Был заключен договор с работником на определенный срок (срочный трудовой договор). Срок истек, нужно ли заключать дополнительное соглашение или он и так будет автоматически являться бессрочным?

Работник не пенсионер.

10 апреля 2015, 08:21, Денис, г. Москва

срочный трудовой договор трудовой договор

Олег Пономарев

Юрист, г. Астрахань

Здравствуйте Денис. Если срок истек, то договор надо либо продлевать, либо Вы не работник.

10 апреля 2015, 08:24

Андрей Кустов

Юрист, г. Кинешма

Уважаемый Денис, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок.

10 апреля 2015, 08:25

Анна Антипко

Юрист, г. Воронеж

Эксперт

Здравствуйте, Денис.

Будет являться бессрочным.

Статья 58 Трудового кодекса РФ предусматривает:

В случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок.

10 апреля 2015, 08:27

Похожие вопросы

Трудовое право

Хочу установить личную принадлежность трудовой книжки в судебном порядке для предоставления ПФР

Здравствуйте! Хочу установить личную принадлежность трудовой книжки в судебном порядке для предоставления ПФР. При оформлении трудовой книжки в 90-е годы работодателем была допущена незначительная помарка. В ПФР это рассматривают, как исправление и не принимают трудовую книжку для начисления трудового стажа.

Вчера в 12:23, вопрос №4121654, Степан, г. Ижевск

1 ответ

Трудовое право

Как правильно написать ответ чтобы не признали эти отношения трудовыми?

В автошколе заключены договора с инструкторами по обучению практическому вождению как с самозанятыми. Договора заключаются на опред. кол-во человек сроком на три месяца. Работаем так два года. Первый год прошли проверку налоговой, сейчас хотят признать эти договора как скрытые трудовые отношения. Как правильно написать ответ чтобы не признали эти отношения трудовыми?

16 мая, 02:04, вопрос №4119735, Ирина, г. Москва

2 ответа

Трудовое право

Я хочу устроиться на работу по договору ГПХ, а работодатель хочет меня устроить по Трудовому договору (ТК РФ)

Я хочу устроиться на работу по договору ГПХ, а работодатель хочет меня устроить по Трудовому договору (ТК РФ). С чем это связано? Если я буду настаивать чтобы меня устроили по договору ГПХ, так как это мне нужно по процессу банкротства, разозлю таким поступком работодателя?

16 мая, 01:06, вопрос №4119721, Руслан, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Возможно ли раньше прекратить трудовые отношения

Здравствуйте, я устроился работать курьером как ИП в ООО. В Договоре прописано, что я должен уведомить организацию о расторжении договора за 30 дней . Возможно ли раньше прекратить трудовые отношения. Заранее огромное спасибо

15 мая, 23:05, вопрос №4119669, Иван, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Оформили на работу по трудовой книжки, при этом договор и заяаление на прием не оформляли, нужно ли писать заявление на увольнение?

15 мая, 18:28, вопрос №4119483, Елена, г. Москва

1 ответ