Что будет за кражу в магазине на сумму 3000 тыс

Работаю официально удаленно в компании. Хочу работать ещё на одной работе удаленно параллельно официальной. Официальная работа, где я сейчас работаю предусматривает рабочий режим с 9 до 18:00 - ненормированно, новая вторая работа- с 9 до 18 строго. Читала что есть свои отношения у работодателя конкретно с удаленным работником, что можно оформить трудовой договор с доп.соглашением о не внесении второго места работы в электронную трудовую книжку, но в ПФ отчисления будут идти. Подскажите пожалуйста как лучше оформить такие отношения с работодателем. Что нужно прописать в договоре и как прописывается график работы, если он совпадает с основным

приехал следователь и забрал в участок со словами задолжности по микрокредитам, сам не представился. Уже в участке начал на стаивать на том что я украл телефон у человека, что был у меня дома примерно год назад, Угрожать тем что закроет на 30 суток до выяснения обстоятельств. Заявление человек не писал и в отделе не было предоставлено написанное на меня заявление