Увольнение с работы без согласия и подписи

Здравствуйте! Я работаю пожарным в Москве! Моя зарплата составляет 75 тысяч рублей! Я работаю пожарным уже с 20 лет! Я 2 года учился на пожарного с 18 до 20! К военной службе у меня категория годности Д по плоскостопию! Мне сейчас 25! Я заработал достаточно денег для покупки собственного жилья! Кредитов у меня нет! Я хочу уволиться с работы, переехать в другой город, купить жилье собственное 2х комнатное, и устроиться снова на работу пожарным! Но суть проблемы не в этом! Я пока что живу с родителями, я когда оформил дебетовую карту ВТБ подключил услугу уведомление о перечислении денег мне на карту (плачу 500 рублей в год) но сегодня мне родители отключили эту услугу без моего согласия потому что им это надоело! Скажите могу ли я включить эту услугу обратно и съехать от родителей в другой город что бы меня никто не доставал!

Здравствуйте! Пару недель назад я устроился на работу в магазин продавцом, и 3 дня назад заболел, причем скорее всего на рабочем месте, т.к. на улице было 0 градусов, а магазин прямо у входа в ТЦ у автоматических дверей. Мне выписали больничный на 4 дня, и сегодня работодатель мне пишет что не может меня оставить на работе, говорит чтобы я пришел завтра, забрал зарплату и написал заявление об увольнении. Устроен официально. Скажите, разве это законно увольнять человека потому что он заболел? Ведь у каждого есть право на больничный. И имеет ли смысл в такой ситуации подавать в суд? Работал я нормально, без ошибок, придраться не к чему.

Здравствуйте, что делать если мой муж с которым мы давно не живём вместе, и всё идёт к разводу, он выставляет мои личные фотографии на разные сообщества в вк, через его другой акк, в котором он это публикует и выходит с аккаунта, где его блокируют, делает вид что это не он написал, хотя фотки сделаны только им, с учётом того что он меня напоил насильно алкоголем и снотворным. все фотографии которые он выложил были без моего согласия и разрешения. что делать?

Здравствуйте! На работе случилась ситуация при которой по словам директора происходит сокращение штата, но мое увольнение провели как по собственному. И при этом перевели на мое место сотрудника с другого магазина нашей сети. Это законно?