8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Прошу руководителя написал мне отпуск с 27.06, чтобы выходные не включали в отпуск

Добрый день. Работаю 2/2 . 25,26.06 мои выходные дни после смены. Отпуск писала полгода назад на 26.06. Прошу руководителя написал мне отпуск с 27.06, чтобы выходные не включали в отпуск. Ответ-нет. Идёшь с 26.06. Аргументация- никогда до этого никто не спрашивал. Кто прав?

, Наталья, г. Москва
Татьяна Минакова
Татьяна Минакова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.

Ваш отпуск совпадает и приходиться на нерабочий день, то данный день ежегодного оплачиваемого отпуска должен быть продлен, на один день.

Или данный выходной день, работодатель Вам обязан предоставить после очередного оплачиваемого отпуска.

С данным вопросом и со своим заявлением Вам необходимо обратиться в отдел кадров Вашего работодателя.

Доброго вам дня.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав призывников
Добрый вечер такой вопрос, могут ли не дать отпуск в части если получил ранение?
Добрый вечер такой вопрос, могут ли не дать отпуск в части если получил ранение?
, вопрос №4242681, Роман, г. Москва
386 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Может ли она уйти в отпуск по уходу и работать с одной должности, а во второй полностью остаться и получать трудовой стаж, необходимый для досрочной пенсии?
Добрый день! Подскажите , пожалуйста, в отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 лет может уйти любой родственник. Если в этот отпуск выйдет тетя. Моя тётя работает на 1.2 ставки (на разных должностях в одной организации) и планирует уйти на пенсию досрочно (по достижении 37 лет труд. стажа), как известно, в этот трудовой стаж не входит декретный отпуск. Может ли она уйти в отпуск по уходу и работать с одной должности, а во второй полностью остаться и получать трудовой стаж, необходимый для досрочной пенсии?
, вопрос №4242073, Елизавета, г. Москва
Защита прав работников
Могу ли я написать заявление на увольнение (по факту находясь сейчас на больничном, потом больничный закончится и начнется часть отпуска) и забрать трудовую не дожидаясь окончания отпуска?
Добрый день! Сейчас нахожусь на больничном. При этом у меня отпуск должен был начаться с 2.09 на 10 дней. Могу ли я написать заявление на увольнение (по факту находясь сейчас на больничном, потом больничный закончится и начнется часть отпуска) и забрать трудовую не дожидаясь окончания отпуска?
, вопрос №4241933, Ольга, г. Москва
Право собственности
Что сделать чтобы этого не случилось
Здравствуйте Купили с гражданским мужем машину с общего бюджета Машина не оформлена ни на мужа ни на меня. Страховка также ни на ком. Муж умер недавно. Что мне делать. Могут ли его родственники забрать машину. Что сделать чтобы этого не случилось.?
, вопрос №4241836, Светлана, г. Москва
Банкротство
Здравствуйте, как правильно написать объяснение в суд, что не проживала по месту ренистрации с 2015 года, чтоб
Здравствуйте,как правильно написать объяснение в суд ,что не проживала по месту ренистрации с 2015 года,чтоб списали долги за эти года (прописанные люди в данной квартире,подписали заявление подтверждения об этом )
, вопрос №4241335, Юлия, г. Москва
Дата обновления страницы 28.06.2023