Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Может ли заведующая дс отправлять воспитателя домой после 2-3 часов работы, если она объединила две группы в одну (когда детей мало), и записывать оставшиеся часы в долг?
Может ли заведующая дс отправлять воспитателя домой после 2-3 часов работы, если она объединила две группы в одну (когда детей мало), и записывать оставшиеся часы в долг?
, Татьяна, г. Оренбург
Татьяна Минакова
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Работников должны отправить в простой, время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя. (Статье 157 ТК РФ)
Доброго Вам дня.
Похожие вопросы
То-есть может ли она претендовать на часть в его 1/2, если у него осталось два сына?
Здравствуйте. Бабушка оставила завещание на сына и дочь по 1/2. Отец умер раньше, бабушка позже. У отца есть двое детей. Отец завещание не оставил. Имеет ли право его родная сестра какую-нибудь часть в его доле?? То-есть может ли она претендовать на часть в его 1/2, если у него осталось два сына?
Третье имущество у детей с моим отцом по 1/3 доли
Здравствуйте. По финансовым трудностям не могу платить кредиты. Имею на своем имени два имущества.1. Частный дом, где по 1/3 доли общая долевая с детьми. 2 квартира, в ипотека. Третье имущество у детей с моим отцом по 1/3 доли. Могут ли кредиторы наложить арест и продать имущество за долги, если собственники имущества еще и дети?
"Работодатель" требует вернуть обратно часть суммы (за оставшуюся рабочую неделя до даты выплаты зп) и
Работала 2 месяца удаленно, без заключения каких-либо договоров - только переписка в ВК. В этом месяце я спопросила у «работодателя» могу ли получить з/п раньше оговоренного срока. На что мне ответили «да, сейчас переведем». После этого я решила не продолжать работу в данной организации. «Работодатель» требует вернуть обратно часть суммы (за оставшуюся рабочую неделя до даты выплаты зп) и угрожает пойти в суд с тем, что я якобы мошенница и получила деньги обманным путем, если я этого не сделаю в течение суток. Подскажите, что дальше делать. Повторюсь, между нами нет никаких заключенных договоров
Подскажите, какие шансы получить штраф, исправительные работы или условный срок?
Здравствуйте. Коротко опишу свою ситуацию. Муж имеет судимость по ст. 264.1 часть 1, в момент, когда приговор суда вступил в законную силу, муж повторно попался нетрезвый за рулем. Сейчас будет суд по 264.1 часть 2. На первом суде присудили обязательные работы, он добросовестно отрабатывает часы, отмечается у инспектора. На иждивении имеется малолетний ребенок, его мать после операции, мой муж им помогает, они в разводе. Также у него больной отец, на инвалидности, справки есть. Официально трудоустроен. Есть характеристика с работы и от участкового, обе положительные, также помогал материально детям Донбаса.Подскажите, какие шансы получить штраф, исправительные работы или условный срок? Без реального срока в КП и т.д.
Второй вопрос если буду работать на машине курьером (в качестве подработки к основной работе) и буду постепенно госить долг, могут ли ее оставить в качестве рабочего инструмента?
Имеется 3 задолжности , в 3 банках
Общая сумма чуть больше 300тыс. Рублей
1.кредитка 2. Карта халва 3.потребительский кредит
Прошли 3 суда , по решению которых естественно нужно вернуть деньги
Карту пока не арестовали в третий раз
В имуществе имеется машина , которая в нынешних реалиях стоит 250-300к
Она не на ходу , собираюсь делать
Вопрос могут ли машину забрать в качестве погашения долга ? Второй вопрос если буду работать на машине курьером (в качестве подработки к основной работе) и буду постепенно госить долг , могут ли ее оставить в качестве рабочего инструмента ?