Меня хотят назначить ВрИО на вышестоящую не однопрофильную должность

Добрый день. Недавно я получила инвалидность 2-й группы. На работе предложили другую должность/направление в связи с полученной инвалидностью. Если мне не подойдёт предложенная должность, то правильнее будет уволиться в связи с сокращением или увольнение по собственному желанию?

На своей нынешней работе совмещаю две должности по двум направлениям рекламы (продажи рекламных мест и работа с партнерами), которые ранее в компании исполняли два менеджера, которые сейчас находятся в декретных отпусках. Является ли это совмещением должностей? Меня оформили в отдел по работе с рекламой, но матрично я подчиняюсь двум руководителям, которые спрашивают с меня на 100%. Руководство говорит, что это не совмещение должностей, т.к. я не совмещаю работу в буфете и рекламе, а две должности в рекламе это одно и то же. Как так? Тогда почему раньше было два сотрудника? И ведь ни одного из них не сократили и не переделали штатное расписание.

Заместитель главы администрации поселения, который исполняет обязанности главы администрации поселения хочет уволиться с должности заместителя главы администрации. На чье имя должно быть написано заявление об увольнении, если он сам и.о. главы администрации, и кто должен подписать распоряжение о его увольнении с должности заместителя? В соответствии с Положение об администрации на время отсутствия главы администрации его обязанности исполняет заместитель главы администрации. Убедительная просьба дать ответ в кратчайшие сроки, поскольку заявление об увольнении уже написано.