Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Если нет, на каком основании можно отказаться от вакцинации?
Здравствуйте. Я работаю осмотрщиком-ремонтником вагонов в ОАО "РЖД". Входит ли моя проффессия в список обязательных для проведения вакцины от короновируса? Если нет, на каком основании можно отказаться от вакцинации?
Здравствуйте Павел!
Я вижу Вы из Владивостока. По Вашему региону я не обнаружил какого-нибудь конкретного Постановления государственного санитарного врача дающего ответ на Ваш вопрос. Однако если исходить из аналогии, то думаю, что ответ можно найти в Постановлении Главного государственного санитарного врача от 15.06.2021 N 1 (ред. от 23.06.2021) «О проведении профилактических прививок отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям», которым предписано обеспечить проведение профилактических прививок по эпидемическим показаниям против новой коронавирусной инфекции (COVID-19) следующим категориям (группам) граждан, подлежащих обязательной вакцинации:
Работающим на основании трудового договора, гражданско-правового договора в организациях, у индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность в сфере:
— торговли;
— салонов красоты, косметических, СПА-салонов, массажных салонов, соляриев, бань, саун, физкультурно-оздоровительных комплексов, фитнес-клубов, бассейнов;
— бытовых услуг, в том числе прачечных, химчисток и иных подобных услуг; — общественного питания;
-клиентских подразделений финансовых организаций, организаций, оказывающих услуги почтовой связи;
— многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг;
— транспорта общего пользования, такси;
— образования, здравоохранения, социальной защиты и социального обслуживания;
— жилищно-коммунального хозяйства и энергетики; — культурных, выставочных, просветительских мероприятий (в том числе музеев, выставочных залов, библиотек, лекций, тренингов), за исключением официальных мероприятий, организуемых органами исполнительной власти;
— досуговых, развлекательных, зрелищных мероприятий (в том числе игровых мероприятий, мастер-классов);
— детских игровых комнат, детских развлекательных центров, детских лагерей дневного пребывания, иных мест проведения подобных мероприятий для несовершеннолетних в зданиях, строениях, сооружениях (помещениях в них), в том числе в парках культуры и отдыха, торгово-развлекательных центрах;
— театров, кинотеатров, концертных залов;
— массовых физкультурных, спортивных мероприятий;
— доставки товаров и продуктов питания, в том числе курьерской.
Павел! Поскольку Вы работаете в должности осмотрщика-ремонтником вагонов в ОАО «РЖД», полагаю на Вас не распространяются требования по обязательной вакцинации.
С уважением.
Здравствуйте Павел!
Законное основание не давать согласие на профилактическую прививку от коронавируса состоит в основаниях п.1 ст.5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики Федеральный закон от 17.09.1998 N 157-ФЗ (ред. от 11.06.2021) «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней»
1. Граждане при осуществлении иммунопрофилактики имеют право на: отказ от профилактических прививок.
Однако, обращаю внимание, что отсутствие профилактических прививок, согласно этой же статье влечет отказ в приеме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями.
Так как Ваша должность не входит в список обязательных по вакцинации, то выбор остается за Вами.
Законным основанием для отказа от прививки является медотвод
Справку о медицинском отводе от прививки можно получить у врача.
Медотвод от прививки от коронавируса получают следующие граждане:
имеющие аллергические реакции на другие вакцины, ранее введенные;
не переносящие отдельные компоненты вакцины;
имеющие признаки простуды на текущий момент (температура, насморк, кашель, боль в горле) — отсрочка предоставляется на срок до 2-х недель после завершения ОРВИ;
имеющие хронические заболевания в стадии обострения — ставить прививку можно после перехода болезни в стадию ремиссии;
https://dokuform.ru/zayavlenie...
Составить отказ требуется в письменном виде, где указать, то, по какой причине Вы отказываетесь от вакцинации. Справка о медотводе прикладывается к заявлению работника и передается работодателю.