8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Удержание из зарплаты

Здравствуйте. Я работаю в аутсорсинговой компании. По договору, не официально. Моя зарплата 70р в час. Работаю 5/2 по 10ч в день. Работаю кассиром в магазине. В магазине своих кассиров почти нет, поэтому они заключили договор в нашей фирмой на предоставлееие кассиров. Бывают такие случаи, что в кассе при закрытии смены обнаруживается недостача. Обязана ли я ее оплачивать? Более того, в момент моих перерывов, на моей кассе работают сотрудники магазина. Видеозаписи где виднр, что именно я совершила передачу лишних денег покупателю - нет. Почему именно я должна оплачивать эту недостачу? Более того, администрация магазина решила придумать жесткие меры по наказанию сотрудников за не проговаривание речевого модуля, который установлен у них. Хотят и перерывов лишать и денежно наказывать. Моя фирма копию договора не предоставляет и что там прописано - я не знаю. Там в обшем страниц 15. Как быть?

Показать полностью
, Дарья, г. Новосибирск
Вагиз Ахмадиев
Вагиз Ахмадиев
Юрист, г. Уфа

здравствуйте!

Бывают такие случаи, что в кассе при закрытии смены обнаруживается недостача. Обязана ли я ее оплачивать?

Дарья

Такие удержания из заработной платы незаконны. Вы не приняты на работу кассиром в этом магазине, и с Вами не заключен договор о полной материальной ответственности, в соответствии с ТК РФ Статья 244. Письменные договоры о полной материальной ответственности работников



Письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (пункт 2 части первой статьи 243 настоящего Кодекса), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.
0
0
0
0
Владимир Касьянов
Владимир Касьянов
Юрист, г. Краснодар

Здравствуйте Дарья!

Деньги Вам должна платить  аутсорсинговая компания, так как с ней заключен договор, администрация магазина не может устанавливать Вам режим труда и отдыха, производить удержания и т.д. Все условия Вашей работы должны быть прописаны в договоре, поэтому рекомендую Вам обратится письменно, к аутсорсинговой компании, с просьбой выдать копию договора.

Удачи Вам Дарья!

0
0
0
0
Дарья
Дарья
Клиент, г. Новосибирск
вот я тоже понимаю, что все мои ответы кроются именно в договоре этом… Спасибо большое
Похожие вопросы
Трудовое право
Здравствуйте, я врач меня уволили не правильно с работы и я восстановился через суд, и теперь при перерасчете моей зарплаты мне должны выплатить те выплаты ФСС которые получают мед работники
Здравствуйте,я врач меня уволили не правильно с работы и я восстановился через суд,и теперь при перерасчете моей зарплаты мне должны выплатить те выплаты ФСС которые получают мед работники
, вопрос №4121358, Сайидахмед, г. Буйнакск
Семейное право
Здравствуйте, я плачу алименты по задолженности у меня вычитают 70% от зарплаты, у меня недавно родился ребенок, имеют ли право вычитать 70% от зарплаты если нет что мне делать чтоб вычитали меньше?
Здравствуйте, я плачу алименты по задолженности у меня вычитают 70% от зарплаты, у меня недавно родился ребенок, имеют ли право вычитать 70% от зарплаты если нет что мне делать чтоб вычитали меньше?
, вопрос №4121255, Александр, г. Братск
Недвижимость
Из пособий мы получаем, в рамках региональной поддержки ( без указания зарплат родителей) только компенсацию на школьную форму и частичная компенсация коммунальных услуг
Добрый день! Мы многодетные, 3 детей, семья обеспеченная. сотрудники соц. Защиты звонят и договариваются об осмотре наших жилищных условий. Из пособий мы получаем, в рамках региональной поддержки ( без указания зарплат родителей) только компенсацию на школьную форму и частичная компенсация коммунальных услуг. Мы не хотим пускать посторонних, какие полномочия есть у соц.защиты?
, вопрос №4121021, Оксана Васильева, г. Санкт-Петербург
Все
Приставы сняли всю зарплату что делать куда жаловаться Оплатила
Приставы сняли всю зарплату, что делать, куда жаловаться? Оплатила весь долг, приставы целый месяц не могут снять задолжности, куда писать, жаловаться?
, вопрос №4119563, Мария, г. Петрозаводск
1000 ₽
Трудовое право
Правомерны ли действия администрации в том что меня на очную форму обучения отправили без отрыва от производства и не заплатили среднюю зарплату за учебный отпуск?
Я работаю врачом. В апреле месяце я проходил повышение квалификации в очной форме 144 часа 27 календарных дней по своей основной специальности. При оформлении документов я написал заявление с просьбой предоставить оплачиваемый учебный отпуск и второе заявление с просьбой разрешить работать в свободное от учёбы время. Оба заявления подписали главный врач и зав отделения.. Я учился и работал по графику месяца. Но по окончанию учёбы я узнаю что издан приказ об отправке меня на учёбу без отрыва от производства и мне заплатили только за работу а за учебный отпуск нет. Моё заявление с подписями о предоставлении учебного отпуска утеряно. Правомерны ли действия администрации в том что меня на очную форму обучения отправили без отрыва от производства и не заплатили среднюю зарплату за учебный отпуск?
, вопрос №4119203, Сергей Булавин, г. Москва
Дата обновления страницы 21.11.2020