Как поступить в такой ситуации?

Здравствуйте. Я молодой специалист, по распределению в продуктовом магазине работаю три месяца уже. Около 4-х месяцев назад в этом магазине был переучет, и несколько дней назад его опять проводили, т. к. завмаг должен был уволиться, но после переучета выявили недостачу в размере 22 тысячи(белорусские рубли). Всем сказали писали заявление с просьбой высчитать с заработной платы и объяснительную, почему недостача. Я не согласна с тем, что я должна что-то выплачивать, моей вины в этом нет, я работаю добросовестно, не воровала, сумку охраннику предъявляла. В магазине с 7 утра до 11 утра нет охранника, а в это время большой поток людей, и соответственно непорядочных людей также, которые воруют обычно алкоголь.В магазине буквально 2 человека,которые сидят на кассе и за всем уследить физически невозможно. Персонала в магазине также катастрофически не хватает, на это работодатель отвечал, что штат укомплектован, но это бред. Дополнительные камеры он также отказался поставить, в трудноступных для обзора местах просто нет камер, зашел и бери, что хочешь, ничего не докажут потом.

Как поступить в такой ситуации?

Я присутствовала на втором переучете, подписывала описи,но заявление о просьбе высчитать сумму с зарплаты и объяснительную писать не собираюсь. Правильно ли я поступаю?

Надеюсь на ваш ответ.