Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Так как справку получить невозможно (мама сбежала и её за 2 месяца так и не нашли и назначили опеку), как в таком случае опекуну оформить пособие по уходу за ребёнком до 1, 5 лет?
Здравствуйте, возникла проблема при оформлении отпуска по уходу за ребёнком опекуну - бухгалтерия предприятия обратилась в ФСС, где затребовали справку от биологической мамы, что она не оформляла отпуск по уходу за ребёнком. Так как справку получить невозможно (мама сбежала и её за 2 месяца так и не нашли и назначили опеку), как в таком случае опекуну оформить пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет?
Здравствуйте Ирина.
бухгалтерия предприятия обратилась в ФСС, где затребовали справку от биологической мамы, что она не оформляла отпуск по уходу за ребёнком.
Порядок назначения пособий, в том числе и пособия по уходу за ребенком регулируется согласно Приказу Минздравсоцразвития РФ от 23 декабря 2009 года N 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» следует что:
39. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:
а)… опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством
http://docs.cntd.ru/document/9...
Так как на подлежащих обязательному социальному страхованию, т.е. официально работающих выплата пособия осуществляется за счет средств ФСС за счет взносов работодателей за социальное страхование своих работников, на неработающих в органах социальной защиты населения.
Соответственно работодатель, как уполномоченное Трудовым кодексом РФ и приведенным выше Приказом № 1012 лицо по выплате пособия по уходу вправе направить соответствующий запрос в Пенсионный фонд РФ на мать ребенка в орган социальной защиты населения о том оформляла она там пособие по уходу за ребенком или нет как неработающая что и будет подтверждением от них, а также сам ФСС должен своим ответом на запрос подтвердить подавались на нее сведения как официально работающую для назначения пособия по уходу по месту работы или нет.
Т.е. в итоге, такое подтверждение обязаны предоставить по официальному запросу соцзащита и сам ФСС, на основании чего работодатель сможет назначить опекуну пособие по уходу за ребенком и исключить двойное получение родителем ребенка и опекуном, что запрещено по закону.
Также дополнительные разъяснения можете посмотреть по следующей ссылке: